下载后可任意编辑职业卫生管理制度1目的为预防、控制和减少职业危害及职业病的发生，保障员工身体健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律制订本制度。2适用范围适用于公司范围内的职业卫生管理。3职责3.1 安环部负责公司职业卫生归口管理。3.2 相关部门配合安环部进行日常管理。4工作内容4.1 职业病危害防护设备设施管理制度4.1.1加强新建及改、扩建工程建设项目的职业卫生“三同时”监督管理工作。建立建设项目职业卫生“三同时”管理审批程序，职业卫生管理部门应参加建设项目的设计审查。4.1.2建设项目在可行性论证阶段，应开展职业病危害预防评价的有关工作，按有关规定报批。建设项目在设计阶段，要充分考虑和落实职业病危害预评价报告中提出的有关建议和措施，项目单位应建立相应的职业病危害评价等档案。4.1.3建设项目在竣工验收前，必须进行职业病危害控制效果评价工作，按国家有关规定办理职业卫生验收手续。验收合格后，方可投入正式生产和使用。4.1.4做好职业卫生防护设备设施的管理、使用、维护和检查，确保其处于完好状态。未经卫生行政部门允许，不得擅自拆除或停止使用，因故停用设备设施应办理停用手续，并实行相应的防范措施。4.1.5设备设施操作人员上岗前，必须进行培训，合格后方能上岗并负责填写设备设施运行记录。4.1.6设备设施的日常保养由操作人员负责，做到岗前按规定做好设备点检工作，班中遵守安全操作规程，班后做好清扫工作。4.1.7设备设施发生故障，操作人员必须实行防治措施，防治故障扩大并通知维修人员及时处理。4.1.8定期对职业病危害因素的设备,应急救援设施和个人使用的防护用品进行检修和维护，定期检测确保其处于正常状态不得擅自拆除或者停止使用。不得使用国家明令禁止、或可能产生严重职业病危害的设备和材料。4.1.9设备设施经技术鉴定不能满足职业危害防护要求，要及时进行更新。4.1.10不得将产生职业病危害的作业转移、外包给不具备职业卫生防护条件的企业。4.1.11对可能造成职业病或职业中毒的作业环境、导致职业病危害事故发生或扩大的职业下载后可任意编辑卫生隐患，应纳入安全隐患治理计划，按有关规定严格执行，并由单位职业卫生管理部门（或者职业卫生管理人员）牵头负责整改。4.1.12加强职业危害防护设备设施、技术资料档案管理工作。4.2 劳动用工及健康监护档案管理制度4.2.1单位在与员工签订劳动合同时，要将工作过程中可能产生的职业病危害、后果、职业卫生防护条件等内容如实告...
