下载后可任意编辑企业员工培训协议书甲方：乙方： 身份证号： 为提高乙方的基本素养及职业技能，甲方鼓舞并支持乙方参加职业培训。为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议； 一、培训项目： ISO9001-2024、ISO14001-2024、GB/T28001-2024 内审员培训。二、报名费、考试费及因参加培训而产生的误工费等（以下简称相关费用）由甲方全额承担。 三、乙方参加培训后，须达到此次培训的目的。培训结束后，乙方应将培训成绩单、培训证书交甲方检验，复印件存入员工档案。如因乙方个人原因未取得培训机构颁发培训合格的成绩单、相关证书、证明材料等，则乙方需赔偿甲方培训费用，并按甲方相关制度扣除已发相关费用（包括交通费、伙食补贴等）。四、培训结束后，乙方须在合理时间内返回甲方报到。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。五、甲方责任与义务 1、向乙方支付约定范围内的各项培训费用； 2、向乙方提供必要的服务和条件； 3、在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作。下载后可任意编辑 4、在乙方完成培训任务后，安排在适合的工作岗位或职务。 六、乙方责任与义务 1、完成培训目标和学习任务，取得相关学习证件证明材料；2、在培训期服从管理，不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定；3、在培训期内服从甲方各项安排；4、在培训期内定期向甲方沟通，汇报学习情况；5、在培训期结束后，回到甲方参加工作，服从甲方分配，七、服务期限及补偿费（以下费用单位为人民币）：培训费用为 1500（元），（大写壹仟伍佰元整），按以下标准补偿甲方为乙方支付的培训费用。1、培训费用超过 3000.00-5000.00 元（含 5000.00 元）未满三年补偿 30%。2、培训费用超过 1000.00-3000.00 元（含 3000.00 元）服务未满两年补偿 50%。3、培训费用不超过 1000.00 元（含 1000.00 元）未满一年补偿50%。八、合同期间，由于甲方原因，甲方提出解除劳动合同的，乙方不补偿培训费用。乙方因违纪被公司辞退的须全额补交培训费用。九、本合同作为甲、乙双方签订的劳动合同的补充合同，具有同等法律效力，双方应共同遵守。十、本协议一式叁份，甲方贰份，乙方壹份，自双方签字盖章下载后可任意编辑之日起生效。甲方（盖章）： 年 月 日 乙方： 年 月 日
