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办公室管理第二套单选题

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★单选题:> 为达到目标所必需的战略、政策、程序、规则等综合性蓝图称为:(B) A、希望。 B、规划。 C、目标。 D、前景。 ★单选题:> 基本职能和根本意图称为:(D) A、规划。 B、政策。 C、规章制度。 D、目的或宗旨。 ★单选题:> 处理问题的例行方法和步骤称为:(B) A、宗旨。 B、程序和规则 C、法规。 D、战略或策略。 ★单选题:> 资金和利润的预期报告称为:(D) A、政策。 B、程序和规则 C、法规。 D、预算。 ★单选题:> 与组织发展的阶段性目标相适应的计划称为:(C) A、长期计划。 B、短期计划。 C、中期计划。 D、无期计划。 ★单选题:> 确定组织长远的、全局的行动方案的计划。重点是考虑提高对未来环境变化的应变能力称为:(A) A、战略计划。 B、政策计划。 C、战术计划。 D、实施计划。 ★单选题:> 在战略和政策目标的指导下,提供组织或组织机构具体工作的活动蓝图称为。(C) A、战略计划。 B、政策计划。 C、战术计划。 D、实施计划。 ★单选题:> 具有持续用途的计划,包括为了解决组织所经常面临的各种各样的重复问题的政策、方法和标准的作业程序的计划称为:(A) A、持续性计划。 B、一次性计划。 C、重复性计划。 D、短期计划。 ★单选题:> 既是对原来工作的评估,又是为下一步工作提出行动方向称为:(A) A、工作计划总结。 B、工作计划方法。 C、工作计划分工。 D、工作计划进度。 ★单选题:> PPBS系统的研究者是:(A) A、美国兰德公司。 B、美国国防部。 C、麦克纳马拉。 D、洛基德公司。 ★多选题:> “巧妇难为无米之炊”说的是计划实施前的:(D) A、规范化。 B、组织准备。 C、思想准备。 D、物资准备。 ★多选题:> 工作计划就是对即将开展的工作的设想和安排,其主要内容有:(ABCD) A、工作内容。 B、工作方法。 C、工作分工。 D、工作进度。 E、工作关系。 ★多选题:> 工作分工应该包括:(ABCD) A、认识当前工作所必须的“人力资源”,熟悉工作人员的能力情况; B、安排合适的“实物”资源,如电脑,车,通讯工具等; C、有效安排职责,实现人与岗位的合理调配; D、建立良好的协调和沟通机制,实现信息的有效互动 E、制订工作计划。 ★多选题:> 目标管理强调的两个方面是:(CD) A、目的性。 B、策略性。 C、系统性。 D、激励性。 ★多选题:> 定型决策涉及的是反复发生多次、结构明确的同类...

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