办公室管理第二套单选题

★单选题：> 为达到目标所必需的战略、政策、程序、规则等综合性蓝图称为：（B） A、希望。 B、规划。 C、目标。 D、前景。 ★单选题：> 基本职能和根本意图称为：（D） A、规划。 B、政策。 C、规章制度。 D、目的或宗旨。 ★单选题：> 处理问题的例行方法和步骤称为：（B） A、宗旨。 B、程序和规则 C、法规。 D、战略或策略。 ★单选题：> 资金和利润的预期报告称为：（D） A、政策。 B、程序和规则 C、法规。 D、预算。 ★单选题：> 与组织发展的阶段性目标相适应的计划称为：（C） A、长期计划。 B、短期计划。 C、中期计划。 D、无期计划。 ★单选题：> 确定组织长远的、全局的行动方案的计划。重点是考虑提高对未来环境变化的应变能力称为：（A） A、战略计划。 B、政策计划。 C、战术计划。 D、实施计划。 ★单选题：> 在战略和政策目标的指导下，提供组织或组织机构具体工作的活动蓝图称为。（C） A、战略计划。 B、政策计划。 C、战术计划。 D、实施计划。 ★单选题：> 具有持续用途的计划，包括为了解决组织所经常面临的各种各样的重复问题的政策、方法和标准的作业程序的计划称为：（A） A、持续性计划。 B、一次性计划。 C、重复性计划。 D、短期计划。 ★单选题：> 既是对原来工作的评估，又是为下一步工作提出行动方向称为：（A） A、工作计划总结。 B、工作计划方法。 C、工作计划分工。 D、工作计划进度。 ★单选题：> PPBS系统的研究者是:（A） A、美国兰德公司。 B、美国国防部。 C、麦克纳马拉。 D、洛基德公司。 ★多选题：> “巧妇难为无米之炊”说的是计划实施前的:（D） A、规范化。 B、组织准备。 C、思想准备。 D、物资准备。 ★多选题：> 工作计划就是对即将开展的工作的设想和安排，其主要内容有：（ABCD） A、工作内容。 B、工作方法。 C、工作分工。 D、工作进度。 E、工作关系。 ★多选题：> 工作分工应该包括：（ABCD） A、认识当前工作所必须的“人力资源”，熟悉工作人员的能力情况； B、安排合适的“实物”资源，如电脑，车，通讯工具等； C、有效安排职责，实现人与岗位的合理调配； D、建立良好的协调和沟通机制，实现信息的有效互动 E、制订工作计划。 ★多选题：> 目标管理强调的两个方面是：（CD） A、目的性。 B、策略性。 C、系统性。 D、激励性。 ★多选题：> 定型决策涉及的是反复发生多次、结构明确的同类...