下载后可任意编辑冠东车灯公司模具改善部部长职位说明书12024 年 6 月 23 日下载后可任意编辑22024 年 6 月 23 日冠东车灯有限公司职位说明书一、 基本信息: 职位名称: 部长所属部门: 模具改进部拟定人签名: 宋杰上级部门主管审批: 所属职类职种: 管理类、 管理与执行职种直接上级: 研发副总经理定员人数: 1 人审核人签字: 生效日期: 二、 职位目的: 根据公司经营目标及部门职责, 负责对公司的注塑模具进行管理、 保养、 维修及改进。三、 工作关系( 内部) 工作关系( 外部) : 模具修补, 金属加工工作关系( 职位范围) : 请列出与该职位工作范围与程度有关的资料, 比如下属数目、 直接控制的预算额, 与直接负责或做出建议的开支项目。所在部门总人数: 5该职位直接下属人数: 4 间接下属人数: 下属员工的种类: 直接控制的预算额: 其它指标: 生产副总经理( 该职位名称) 模具改进部部长( 同僚职位名称) 直接下属职位名称和人数模具仓库管理员 ( 1 人 ) ( 上级职位名称) 车间主任品保部部长开发部部长模具部部长修模组长 ( 3 人 ) 模具制造部部长财务部部长供应部部长下载后可任意编辑四、 主要应负责任: 请描述该职位 4-8 相应负责任, 包括主要活动和要达到的结果, 每一应负责任请依其重要性排列, 从( 1) 开始, ( 1) 代表最重要。衡量标准能够是数量、 质量、 成本、 时间、 人员反映等等, 应尽可能客观、 量化, 数据易采集。重要性应负责任衡量标准1根据公司经营目标, 制定本部门的工作目标和工作计划, 并组织实施工作计划。计划完成情况、 计划的可行性 2根据用户的使用要求及部门工作计划, 负责模具维修、 改进及保养工作用户满意度、 上机合格率、 模具改进计划完成率3对下属员工进行培育、 监督、 考核及激励。员工满意度、 人力资源制度执行情况4负责与相关部门、 人员的协调工作。用户满意度5根据公司质量体系要求, 负责本部门的质量体系工作。审核结果6根据公司要求, 负责收集半成品使用缺陷, 并改进。用户满意度五、 任职要求: 学历及专业最低学历所学专业中专模具或相关专业所需培训培训科目培训时间管理知识专业知识沟通技术 649632所需经验从事模具管理工作 2 年以上专业技能模具或机械相关专业, 熟悉模具设计、 制造和使用流程, 了解先进的模具加工和修补技术。 通用技能能熟练操作 OFFICE、 AUTOCAD 软件; 语言表示能力;...
