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规章制度科举制度的创立和发展

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下载后可任意编辑规章制度科举制度的创立和进展一、规章制度的创立和进展1.1 规章制度的概念规章制度是指为了法律规范社会行为而制定的一系列规定和条款,以此维护社会秩序,保障公共利益和权益。规章制度的制定实践已经历了漫长的历史进展过程。1.2 规章制度的进展历程中国古代规章制度的进展历程可以追溯到周代,周代制定了《周礼》一系列法律法规。在汉代时期,朝廷就制定了一些规章制度,如针对官吏的《九章律》等。唐代时期,朝廷开始编写国家法典,补充和完善国家规章制度。至明代,实行科举制度的初期,规章制度逐渐健全,明太祖朱元璋颁布了《大明律》、《大明鎮海條》、《大明會典》等一系列法律法规,对国家各个方面的问题逐渐做出规定。在此后的清代时期,清朝不断完善国家规章制度,大量实施制度创新,最终成为中国封建社会最完善的规章制度体系。二、科举制度的创立和进展2.1 科举制度的定义科举制度是中国古代一种选拔官员的制度,通过考试来选拔人才,是中国封建社会最重要的组成部分之一。科举发源于南北朝时期的废黜,开始在隋唐时期正式设立,至明清时期被普遍使用。下载后可任意编辑2.2 科举制度的进展历程早在汉朝时期,科举制度已经开始萌芽,最初是通过王府或者普通人家进行选拔。隋唐为了吸收杰出人才才正式确立了科举制度。唐朝由于采纳了科举制度,让清华、重庆、翰林三馆等名家云集,将科举推向了巅峰。至宋代,科举制度的效能已显著贬低,于是开始逐渐的进行改革,此时期称为“门第世间之制”时期。元好问用“有志不科”来表示当时的科举制度已经走向瓶颈。明中晚期科举制度得到改革,将之当成了一个广泛而具有多层次性质的教育制度,称之为“科举教育制度”。清代科举制度仍被沿用,但是随着时代的进步,科举制度渐渐跟不上时代的步伐,最终废除。三、结语规章制度和科举制度的创立和进展从古至今,是经历了数千年的长河历程。这两种制度是中国封建社会中最为重要的制度之一,对于中国社会的进展史具有重要而深远的影响。规章制度的制定和进展对于维护社会稳定和裁决社会矛盾起到了积极的作用,科举制度的实行助推了中国古代人才选拔的进展和创新,为中国的延续进展做出了历史性的贡献。

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