最近在沈阳第一机床厂技术学校现场就出现了这样的怪现象:100 多名技校新生中,有60 多名是手中握着大学文凭的大学生
大学生回炉上技校已成为最近两年来的普遍现象,这一方面说明一些高校专业设置的不合理,一味追求所谓的热门专业,另一方面也说明了,学历不再是就业的敲门砖
因为冷门专业里依然可以出热门人才,热门专业里,依然有不能就业的冷僻人物
在这个前提下,再来谈所谓的专业就业趋势,所谓的热门冷门,才是最客观最科学的态度
有关调查分析得出近几年就业率比较低的本科专业包括:法学、运动训练、社会体育、运动人体科学、民族传统体育、音乐表演、艺术设计学、舞蹈学、地球化学、包装工程、森林资源保护学、中医学、法医学等
根据中国人民大学劳动保障研究所提供的就业热门行业排行榜,本刊对排名前十位的行业与相关专业的供求关系分析如下: 一、信息产业 包括计算机硬件和软件业、通讯器械生产业、通讯服务业(电信、无线通讯)、网络服务业及其它信息技术业等
根据信息产业部等有关部门发布的报告,目前中国每年的IT 人才需求约为60 万,缺口高达 40 多万,若考虑各行各业中的中、初级水平计算机应用人才需求,缺口则更大
根据教育部提供的资料表明,2003—2004 年信息产业相关专业一直保持 85%以上的高就业率,截止2004 年年底,较2003 年就业率平均增长 3%以上,电子信息科学类专业的就业率从 2003 年的86
17%上升到了91
对于市场而言,软件和通讯这两方面的人才量需求是最大的
二、经贸行业 包括国内贸易业、对外贸易业、物流业、广告业,以及各类经济服务业(如经济信息、技术市场、管理咨询、会展等)
对外贸易和各类经济服务业的人才需求在未来会有一个非常高的增长率
人才需求的热点职位:驻外片区销售经理、外贸经理、外贸业务员、贸易部经理、贸易部业务员、贸易部文员、总经理秘书、行政秘书、财务总监
