下载后可任意编辑培训合同甲方： 乙方：地址/电话： 身份证号： 根据《劳动合同法》等有关法律规定和公司《员工培训管理规定》，甲方委派乙方进行培训、学习，并就有关培训、学习事宜达成协议如下：第一条 培训的事件、地点与内容（一） 培训事件：自 年 月 日至 年 月 日；（二） 培训地点： ；（三） 培训内容： （详见《培训通知书》）。第二条 培训费用的说明（一）食、宿、短途交通补助： 元/天，计 天，合计 元；（二）学习培训费： 元；（三）交通费：往返路线 至 ，合计 元；总培训费用为以上项目合计，总额为 元（大写： ）第三条 培训效果与要求（一） 取得培训机构颁发的合格成绩单、相关合格证书、证明材料等；（二） 能够熟练掌握运用培训相关的理论知识。第四条 甲方的权利与义务（一） 甲方有权根据工作需要调整培训时间或培训内容；（二） 甲方在培训期间与培训结束之后对乙方转培训的质量和效果进行考核；（三） 甲方有权保管乙方培训后提交的培训资料与所获证书，待乙方完成规定的服务期后再将证书交还乙方；如期间须使用，必须经人力资源部登记后，乙方可以借出使用；（四） 因乙方责任导致培训无法完成或培训结果不能达到甲方预期要求，甲方有权不予支付第二条所述费用或由乙方承担部分发生的培训费用；（五） 甲方应为乙方完成培训任务制造必要的学习条件，并及时通知乙方，确保乙方充分了解《培训通知书》所列项目、第五条 乙方的权利与义务（一） 乙方可根据工作需要，在允许的情况下，与甲方协商调整培训时间或培训内容；（二） 乙方应在参加培训前安排好本职工作，做好培训期间工作交接；（三） 乙方参加培训应仔细学习，服从管理，遵守培训单位各项规章制度。 第六条 双方约定（一） 培训结束后，乙方在原签订的劳动合同的基础上，增加在甲方工作的服务期限 个月。本条款作为劳动合同的补充条款；（二） 培训结束后，乙方应在 日内进行 培训项目的转培训工作。第七条 违约责任（一） 因乙方责任导致培训无法完成或培训结果不能达到甲方预期要求、或乙方未能按第五条第（二）、（三）、（四）、（五）款承担义务的，甲方将不予报销或扣除部分乙方培训费用；（二） 乙方离职时，须接受公司培训费审计，承担因未履行约定服务期而返还的费用；（三） 因乙方故意或严重违纪造成甲方被迫解除与乙方的劳动合同，或不辞而别的，甲方有权责令乙方赔偿所有培训费用，扣罚培训证...
