下载后可任意编辑市人社局基层党建工作制度汇编一、民主集中制（党组（党委）议事决策制度）二、党建工作责任制三、密切联系群众制度四、组织生活制度五、中心组学习制度六，进展党员制度七、党员教育培训制度八、民王评议党员制度九、党内关怀帮扶制度十、党员挂脾上岗制度十一、党务公开制度十二、党员千部述职述廉制度十三、个人重大事项报告制度十四、诫勉谈话制度十五、党组（党委）对所属基层党组织建设情况的考核评价制度和党员干部业绩考评制度十六、“三会一课”制度民主集中制（党组议事决策制度）1、决定重大问题，在进行集体讨论决策前，要先将相关情况在内部进行通报．使班子成员有充分的思考时问，相互协商、交换意见，避开准备不充分、仓促议事的现象； 2、凡是党组织决策重大问题重要事项，要召开咨询会、座谈会、听证会，或通过个别访谈的方式，邀请领导、专家、各股室、局属各二级机构负责人和部分群众代表参加，反复征求意见。3、重大问题和重要事项必须由会议决策。党组成员必须全部参加会议，表决时，同意人数必须达到到会人数的三分之二才算通过。4、决策形成后，在执行过程中，党组织要严格执行程序，确保不省略、不颠倒其中任何一个环节，确保决策执行的科学化和民主化。5、集体领导和个人分工负责相结合。党组决策形成后，明确每个领导成员所负的责任，做到事事有人管，人人有专责，在其职权范围内迅速处理，遇事敢于负责，协调各个方面抓好落实。6、重大问题未经党组织讨论表决而作出决定的人有责任制止，并向上级党组织反映情况，提出纠正意见1下载后可任意编辑党建工作责任制1、每年年初制定党建工作总体规划及总体目标任务，规划紧紧围绕服务单位进展这个中心，把党的建设和单位实际紧密结合起来。根据总体规划和总体目标任务，制定具体目标任务，分阶段组织实施，抓住重点，实行分类指导。 2、落实上级党组织制定的规划，结合本级党组织实际，明确班子成员分工，制定班子成员个体目标任务。 3、党组织定期督促、检查、考核本级领导班子成员“责任区”和下属党支部（小组）党建工作。 4、党组织定期召开专题例会，讨论党建工作制度，针对党建工作中存在的问题，一次会议一个议题，实行现场观摩，沟通经验，分析问题等方式方法，有针对性地突破工作瓶颈。 5、明确“党组织集体责任、书记第一责任、副书记具体责任、分管领导直接责任”四个责任主体。 6、党组织要落实党组织的各项活动经费，组织党务干部进行系统...
