钻井队资质等级评审细则中国石油化工集团公司钻井队资质等级评审细则中国石油化工集团公司说明一、《钻井队资质等级评审细则》包括人员素质、近三年经济技术指标、装备能力、管理水平等四方面。二、本细则适用于甲级、乙级和达标级钻井队的资质等级评审和年检。集团公司组织审核时各管理（勘探）局应提供以下资料：1、开展钻井队资质认证初审的总结材料，包括贯彻集团公司钻井队资质管理规定情况；2、申报各钻井队的初审评分原始纪录；3、上报集团公司的年报。各钻井公司提供的资料：1、申报各钻井队人员名册；2、近三年上报的钻井年报； 3、自查纪录及总结和整改情况；4、各钻井队设备管理资料。现场审核时，钻井队应提供以下资料：1、钻井队管理制度、近三年来年度工作（包括全面、技术）总结。2、人员花名册（工资表），队长、钻井工程师、机械（电气）工程师、HSE 管理员、工长、司机长、泥浆组长、司钻、副司钻等的学历、职称证件；四证（技术等级证、井控培训、HSE 培训和 H2S 防护培训合格证）；特殊工种人员岗位资格证（如电、气焊等）。3、井队近三年获奖证书、奖牌。三、近三年钻井队钻井队发生以下责任事故之一者，降级或取消其队伍资质。1、 发生工业重伤3 人以上。 2、发生工业 死亡事故。 3、 发生重大火灾事故。4、 发生井喷失控事故。5、 发生重大环保事故。6、 发生重大设备事故。7、 发生工程报废井。四、在人员素质评分细则中，凡是有一人达不到标准就扣分。五、网电钻机的设备配套参照电动钻机执行。钻井队资质等级评审汇总表局：钻井公司：钻井队：申报等级：验收项目分值实得分评语评审人员签字一、人员素质200 二、近三年经济技术指标180 三、装备能力300 四、管理水平320 分1、队伍管理50 2、质量、 HSE 管理60 3、现场管理80 4、设备管理60 5、技术管理70 合计1000 评审组长签字：年月日表 1－ 1 钻井队人员素质评审表钻井队：施工井号：验收人：审核人：年月日项目岗位序号评审内容及标准分数评 分 细 则扣分得分人员素质 200分队长40 分1 具有本科或以上文化程度4 大专 3 分，以下不得分2 从事钻井工作时间6 年以上，本岗位工作时间3 年以上4 每项每少 1 年扣 1 分3 具有工程师或以上技术职称，岗位技能培训每年累计不少于30 天4 助工、培训时间不够各扣2 分4 熟悉各岗位责任制、巡回检查制、质量管理和HSE 管理体系4 一项不熟悉扣1 分5 熟悉美国石油学会(API...
