下载后可任意编辑2024 年公司办公室年终工作总结范本___年___公司办公室在___公司___领导的直接领导下，在公司各相关职能主管部门的关怀、支持指导下，___公司办公室在日常管理、干部人事管理、职工教育、计划生育、武装保卫和档案管理等方面做了大量的工作。为___公司机制的健康运行和全面进展发挥了综合性的作用，为完成公司下达的各项经济技术指标做出了应有的贡献。一、办公室的基本情况㈠人员办公室定编管理干部___人，在编___人。㈡职责机关的日常管理、干部人事管理、职工教育、计划生育、武装保卫、档案管理等六大类综合性管理工作。二、日常管理方面___年办公室日常管理工作中心和指导思想是明确一条主线，做好四个服务，抓住四项重点，实现四项转变。即：一条主线是以党的___、___届___中全会和公司“两会”精神为主线，四个服务是为领导服务、为各部门服务、为生产经营服务、为职工干部服务；四项重点是参谋助手、综合协调、信息调研、后勤保障；四项转变是工作作风从被动服务向主动服务转变、督促检查从注重催办查办和情况反馈向发现和处理问题转变，公文处理从单纯收发文向提参谋性办理意见及领导批示后抓落实转变，会议办理从现场服务向会前谋划、会中服务、会后落实转变。办公室的日常事务在整机关事务中起着桥梁和纽带作用，是进展生产经营的主要保障。三、干部人事工作下载后可任意编辑以“___”重要思想和___、___届___中全会精神为指导，贯彻公司“两会”制定的工作目标，创新工作思路，改进工作作风，较好地完成了干部人事管理工作。㈠___管理1、扎实有效地开展党员干部教育，提高党员干___伍的整体素养。党员干部是公司的中坚骨干，把干部职工的意志和力量凝聚起来，推动公司的改革与进展，加强党员干部的思想教育工作。①、___月份拟定下发了党员干部理论学习安排意见。以党的___精神、“___”重要思想、中___下发的两个《条例》和《___关于加强党的执政能力建设__决定》为教材，结合公司党委的重要文件，___党员干部进行学习。②、___月份___入党积极分子参加培训，并仔细落实“三会一课”制度。③、根据市___的统一安排在___月中旬，___党政干部积极参加___市委___的“___”普法和___精神的学习。㈡抓制度建设，推动党建工作的法律规范化___月份，召开了___公司党建工作会议，对___年的党建工作进行了总结，讨论部署了___年的党建工作任务。结合___公司的实际，制定下发了《___年党建工作意见》，进一步实现党建工作与___...
