水务局精神文明创建工作总结区水务局本着弘扬“献身、负责、求实”的水务行业精神,以水为媒、激扬青春、服务社会,坚持创XX县区水务局党建和社会管理,做好“五个一”的创建工作,以提升区水务局职工综合素质和社会文明程度为目标,进一步深化群众精神文明创建活动,取得了良好的成绩
一、基本情况市区水务局位于市北路二段19号,全局在职职工42人,平均年龄38岁
下设一个党支部,有党员34名(其中在职党员25名,退休党员9名)
区水务局以党建为核心、以服务为重点、以文化为载体、以共建为抓手、以建设平安文明和谐社区为目标,广泛地开展各项为民服务活动,得到广大党员干部及居民的一致好评
二、组织机构健全区水务局领导班子作风民主、团结务实、廉洁自律
志愿者社团组织和各类服务机构健全,制度完善、工作良好
同时,区水务局成立了以局党组书记、局长为组长,副局长为副组长的文明单位创建工作领导小组,结合国家、省、市、区关于加强社区精神文明建设的文件精神展开文明创建工作
三、工作开展情况(一)做好“五个一”的创建活动工作,培育社会文明道德风尚1
开展“一堂”的主题活动
利用好会议室教育平台,做好干部职工的道德教育大讲堂活动
深化“唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥”五个活动环节,突出以“热爱祖国、孝敬父母、关爱他人”为主要内容的道德教育,用道德讲堂的形式,进行理想信念教育、弘扬道德力量、传承中华优秀传统文化、提升市民道德素质
普及“志愿服务”活动
以毛泽东题词“向雷锋同志学习”52周年为契机,开展“关爱他人、关爱社会、关爱自然”志愿服务活动,广泛传播“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿服务理念;组织注册志愿者广泛开展普及文明常识、整治公共环境、维护公共秩序等志愿服务活动;开展助老、助残、第1页共3页助学、助贫等志愿服务活动;开展送演出、送作品、送培训等文化志愿服务活动;形成文明办、有关部门和社会各方面