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(管理制度)财务盘点管理制度

(管理制度)财务盘点管理制度_第1页
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财务盘点管理制度第壹条目的为加强公司财务管理,使盘点事务处理有所遵循,且保证其存货及财产盘点的准确性,明确关联人员的管理职责,特制定本制度。第二条盘点范围1. 存货盘点:包括原料、物料、于制品、制成品、商品、零件保养材料、外协加工料品、下脚品的盘点。2. 财务盘点:包括现金、票据、有价证券、租赁契约的盘点。3. 财产盘点:包括固定资产、保管资产、保管品等的盘点。(1)固定资产:包括土地、建筑物、机器设备、运输设备、生产器具等资本支出购置的资产。(2)保管资产:凡属固定资产性质,但以费用报支的杂项设备。(3)保管品:以费用购置的资产。第三条盘点方式1. 年中、年终盘点(1)存货:由资产部或经管部会同财务部于年(中)终时,实施全面总清点壹次。(2)财务:由财务部和会计室共同盘点。(3)财产:由经管部会同财务部于年(中)终时,实施全面总清点壹次。2. 月末盘点每月末所有存货,由经管部会同财务部实施全面清点壹次(经管项目 500 项之上时,应采取重点盘点)。3. 月份检查由检核部(总经理室)或财务部,会同经管部,做存货随机抽样盘点。第四条人员及职责1. 总盘人:由总经理担任,负责盘点工作的总指挥,督导盘点工作的进行及其异常事项的裁决。2. 主盘人:由各部门主管担任,负责盘点的实际工作。3. 复盘人:由总经理室视需要指派事业部经管部门的主管,负责盘点的监督。4. 盘点人:由各事业部财务经管部门指派,负责点计数量。5. 会点人:由财务部指派(人员不足时,间接部门支援),负责会点且记录,和盘点人分段核对、确实数据工作。6. 协点人:由各事业部财务经管部门指派,负责盘点时料品搬运及整理工作。7. 特定项目按月盘点及不定期抽点的盘点工作,亦应设置盘点人、会点人、抽点人,其职责亦同。8. 监点人:由总经理室派员担任。第五条准备工作1. 盘点编组由财务部主管于每次盘点前,依盘点种类、项目编排“盘点人员编组表”(略),呈总经理核定后,公布实施。2. 经管部将应盘点的财物及盘点用具,预先准备妥当,且由财务部准备盘点表格。(1)存货的堆置,应力求整齐、集中、分类,且予以标示。(2)现金、有价证券及租赁契约等,应按类别整理且列清单。(3)各项财产卡依编号顺序,事先准备妥当,以备盘点。(4)各项财务账册应于盘点前登载完毕,如因特殊原因无法完成时,应由财务部将尚未入账的有关单据(如缴库单、领料单、退料单、交运单、收料单等),利用“结存调整表...

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