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中国新闻人才观研究的开题报告

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精品文档---下载后可任意编辑中国新闻人才观讨论的开题报告一、选题背景近年来,随着中国媒体事业的迅猛进展,新闻人才的需求量也越来越大,越来越重要。新闻人才的进展已经成为媒体的一个关键问题。然而,目前新闻人才的培育模式还存在一些问题,同时,新闻人才在面对新媒体时的表现也成为了人们关注的焦点。因此,对于新闻人才观的讨论具有重要的现实意义。二、选题意义1、推动新闻人才培育方式的改进。通过对新闻人才观的讨论,可以发现当今社会中新闻人才存在的各种问题,从而针对性地改进新闻人才的培育方式,提升新闻人才的素养。2、优化新媒体时代下新闻人才的进展方向。新媒体时代已经来临,媒体的工作模式和媒体使用习惯都在发生改变。因此,新闻人才所需的战略视野、创新能力与应变能力等方面都在发生巨大的改变。通过对新闻人才观的讨论,可以发现新闻人才应该如何在新媒体时代下进行优化和进展,为媒体进展注入新的动力。3、促进媒体进展。作为媒体最基层的工作人员,新闻人才的素养和工作能力与媒体的进展密切相关。因此,通过对新闻人才观的讨论,可以从根源上推动媒体进展,促进中国媒体事业的健康进展。三、讨论内容与方法1、讨论内容(1)新闻人才的特征分析。通过对新闻人才的特征进行分析,找出新闻人才所必须具备的能力和素养。(2)新闻人才的社会需求分析。通过调查和讨论社会对新闻人才的需求,找出社会对新闻人才的要求和期待。(3)新闻人才培育模式讨论。通过对国内外新闻人才培育模式的比较讨论,找出当前新闻人才培育中出现的问题,从而进行合理的改进。(4)新媒体时代下新闻人才的培育讨论。通过对新媒体时代下新闻人才的培育策略和方法的探讨,找出新媒体时代下新闻人才所必须具备的能力和素养。2、讨论方法精品文档---下载后可任意编辑本讨论采纳文献讨论法、实证讨论法、问卷调查法等讨论方法,其中问卷调查法将作为主要讨论方法。通过问卷调查了解社会对新闻人才的期望和要求,分析出新媒体时代下新闻人才所需具备的能力和素养,为解决新闻人才进展中存在的问题提供可行的思路和建议。四、预期成果(1)发现新闻人才进展中存在的问题和难点,并针对性地提出改进方案和建议。(2)探讨新媒体时代下新闻人才的培育策略和方法,为新闻人才的进展提供依据和借鉴。(3)推动中国媒体事业的改进和进展,为中国媒体事业蓝图的绘制作出贡献。

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