班子建设调研报告为了认真贯彻落实省、市、县党代会精神,下功夫解决当前村级“两委”班子和干部中存在的突出问题,落实好书记、主任年度承诺目标,使党组织的战斗力、党组织书记的素质、党员队伍的生机活力、基层基础保障水平进一步提升,把农村干部队伍打造成建设社会主义新农村、服务广大农民群众的骨干力量,根据镇党委《关于开展加强基层建设年活动的实施方案》,结合我镇实际,现就加强村班子和干部队伍建设工作提出如下调研方案
一、指导思想以落实科学发展观为指导,以调整农村经济结构和发展农村经济为中心,以创先争优活动为载体,以建设“一好双强”型村党组织书记、解决农村突出问题为切入点,以健全各项规章制度、规范村务事务为着力点,以推动农村科学发展、促进和谐稳定为落脚点,通过干部下基层走访调研,为农村稳定开方子,为班子建设想点子,为经济发展谋路子
二、目标要求走访调研活动从20XX年2月17日开始至2月底基本结束,要通过召开党员、村民代表会、走访老干部等方式开展调研活动,推动基层建设工作深入扎实有效开展,切实解决一批干群反映强烈的问题,解决一批影响和制约农村班子建设的突出问题,着力办成一批干群最期盼、最满意的实事,进而使党员干部作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,群众满意度进一步提升
三、主要内容1、村领导班子思想政治建设、工作作风现状
-1-2、村领导班子在开展创先争优活动方面的情况
(标语是否上墙,档案是否健全,是否开展过“三提升”、“三学习”活动等
)3、班子整体结构状况、领导能力如何
4、班子成员之间是否团结协作、形成合力
第1页共12页5、村干部开展集中学习状况
(是否经常组织学习相关文件政策,是否利用农家书屋开展知识拓展,是否有学习笔记
)6、民主集中制、“四议两公开一监督”工作法等各项制度的落实情况
(是否开展批评与自我批评,是否自觉接受党内外监督,是否建立工作法台账
)7、村干部值班制