办公室工作质量及任务完成情况考核表VIP免费

办公室工作质量及任务完成情况考核表办公室工作质量及任务完成情况考核表序号考核内容1做好有关会议的记录；2起草有关工作的通知、情况汇报和总结；3做好本所工作的宣传与报道；4做好有关会议的通知及会场的准备；1搞好各类文件的收、发登记和催办落实；2搞好文件、技术资料及财务、人事等档案资料的管理；3做好来人来访、来信登记。严格执行财务管理制度，加强发票管理和检验收费的审核工作，坚决制止违反财务制度现象。1抓好本所内部行政管理工作；2抓好环境卫生检查考核及内部安全管理。抓好车辆的调度使用及安全管理。按照要求，做好下发检验工具、仪器设备和劳动保护用品的登记及管理工作。做好有关工作的登记与统计。做好有关物资的保障采购与发放管理。按时完成所领导交给的其它各项临时性工作。得分扣分办法会议记录不全扣1分；起草工作通知、情况汇报和总结不及3时1次扣1分；月无信息稿件扣1分；会议通知及会场准备不及时各扣1分。3文件收、发登记和催办不及时扣1分；档案资料管理混乱扣1分；无来人来访、来信登记扣1分。有发票遗失现象扣1分。有违反财务制度现象扣2分。实得分1233456789321113内部管理不到位扣1分；环境卫生无检查及内部安全有问题各扣1分；。出车单不全扣1分；行车安全有问题扣1分。设备登记不及时、保障不到位各扣1分。登记与统计不及时扣1分。物资的保障与发放不到位扣1分。未按时完成领导交给的任务扣3分。考核人：考核日期：年月日检验部门工作质量及任务完成情况考核表部门：考核项目考核内容得分扣分办法1.每项迟报一天各扣0.5分，缺1项0.5分。2（锅炉室：未呈报下月水质化验、安全阀校验计划扣1分）。2.如发生错假数据每处扣0.5分。3.当月检验（化验、校验）报告台帐未整理扣1分。实际得分1.每月23日前，要及时上报当月有关检验报表。检验报表（锅炉室：还应呈报下月水质化验、安全阀校验计划；）。及时2.报表数据应准确可靠。第1页共4页3.及时整理当月检验（化验、校验）报告台帐。4.检验收费应填写收费明细单。5.检验报告应按计划整理归档。1.按检验规程进行监督检验，并保管好受检单位提交的文件资料。2.按时填写好监督检验日记和监检项目表等各种台帐，见证材料填写签证及产品监检时，内容齐全。规范3.及时出具监检工作联络单和通知书，及时签发监检证书且监检钢印符合要求。4.增强工作责任心，确保产品监督检验质量1.检验原始记录报告应填写清晰准确，缺陷的定性、定量、定位准确，审批出具检验报告手续齐全。2.每台特种设备在完成检验工作后，必须在10个工作日内出具检验报告；如有特殊情况须分管领导批准。3.检验结论应按相关检验规程要求填写，结论准确规范。每错一处扣1分。1.按检验规程和作业指导书，对特种设备进行定期检验，防止检验项目不全检验检测质量或漏检。定检率达到规定要求。2.按检验规程和程序，对特种设备进行安装监督检验，做到监检项目表，见证材料填写签证及时，内容齐全。3.增强工作责任心，确保监督检验质量。★在检验中发现以下情况，应按特种设备案件移交程序上报检验案例。1.检测检验中发现重大隐患，签发了重大问题整改通知书后，在整改期限内上报检验案例不及时整改、违章使用的。2.未经许可（无证）非法制造锅炉、压力容器、电梯、起重机等特种设备的。3.未经许可（无证）非法安装、修理、改造锅炉、压力容器、电梯、起重机等特种设备的。★在检验中发现以下情况，应及时上报监察部门：14334.无收费明细单扣1分。5.检验报告归档每迟一天扣0.5分。1.未按规程进行监检的扣1分，文件资料保管不善的扣0.5分。第2页共4页2.监检日记、监检项目等台帐填写不全，见证材料签证不及时，内容不齐全，每项扣0.1分。3.监检联络单和通知书出具不及时，监检证书和监检钢印不符合要求，有1处错误各扣0.5分。4.因责任心不强，出现监检质量问题，使企业造成严重损失的扣3分。1.检验原始记录报告填写不清晰、不准确，审批手续不齐全，有1处扣0.1分。2.每台设备检验报告书超期1天扣0.2分。3.检验结论填写不规范，结论不准确。每错1处扣1分。1.未按检验作业指导书实施检验，出现检验项目不全或漏检现象，每错1处各扣1分。定检率每...