保目标降成本增效益方案VIP免费

保目标降成本增效益方案第一篇：保目标降成本增效益方案有限责任公司“保目标、降成本、增效益”主题实践活动实施方案为认真贯彻落实《关于开展“保目标、降成本、增效益”主题实践活动的实施意见》，充分发挥广大干部职工的主力军作用，全面完成公司20XX年各项任务目标，特制定本实施方案。一、指导思想以科学发展观为指导，认真贯彻落实公司两会精神，紧密围绕集团公司确定的“保发展目标、抓利润增长、促战略转型”三大任务，坚持“增产增收增效、节能降耗压本”的经营策略，以安全生产、节能减排、增收节支为重点，从提高职工素质入手，充分发挥公司工会组织的职能作用，凝聚职工的力量和智慧，把工会活动转化为公司发展的不竭动力，真正使公司安全生产步入科学化、标准化、规范化、法制化轨道。二、活动内容（一）开展“我为企业发展出点子”合理化建议征集活动合理化建议活动是民主管理的一种重要形式，是展现员1工聪明才智的有效平台。为调动广大干部员工参与公司建设的积极性、创造性，全面推进公司发展，工会将组织开展“我为企业发展出点子”合理化建议征集活动。（详见活动通知）（二）开展“节约环保行动”有奖征文活动征文活动重点包括可再生能源发电及节能系统、设备在施工、建设、调试、运行、维护、管理中的经验；新能源发电技术研究及应用分析；各种新的节能技术，企业能源管理的新措施、新经验的研究和应用；原水、循环冷却水、废污水处理用的新产品、新工艺、新技术、新设备的最新研究及应用成果报告四个方面内容。（详见活动通知）（三）开展“职业安全健康知识竞赛”活动为加强职业安全健康宣传教育和监管工作，提高公司员工第1页共10页职业安全健康意识，减少事故伤残和职业危害，公司工会将于6月份联合安监部共同开展“职业安全健康知识竞赛”活动。（详见活动通知）（四）举办公司第二届技术状元赛培养员工的安全生产、节能降耗、精细管理和争先创优意识，在公司内部营造良好的学习氛围，促进公司全年各项工作目标的完成。7月份工会决定通过劳动竞赛的形式，联合人事部、安监部举办第二届“安康杯”技术状元选拔赛。（详见实施方案）三、实施步骤2（一）制定实施细则（5月17日-5月31日）按照上述活动安排，公司工会将于本期间分别制定切实可行的活动方案和通知，对工作进行细划，制定评比奖励机制。并结合年度工作任务目标，将“保目标、降成本、增效益”主题实践活动的目的意义、目标要求、方法步骤进行广泛宣传，充分调动职工参与活动的积极性。（二）认真组织实施（6月1日-12月15日）按照公司活动安排，逐项落实各项工作措施、具体内容、工作程序、工作节点进度等，加强对活动的动态管理和过程监督、控制。要提高“保目标、降成本、增效益”主题实践活动的覆盖面，做到全员参与，不留死角，不走过场。要把活动贯穿于企业全年工作，把降本增效渗透于企业生产基建经营管理全过程。（三）全面总结表彰（12月16日一20XX年1月31日）公司对“保目标、降成本、增效益”主题实践活动进行全面总结。对于一些好的经验和做法，公司将采取各种措施大力宣传、推广；对于活动中涌现出来的先进集体和个人，公司将在首届七次职代会上进行表彰，并上报东北公司，东北公司择优向集团公司推荐表彰。四、组织领导为加强对“保目标、降成本、增效益”主题实践活动的领导，公司成立活动领导小组。3组长：公司党委书记总经理第2页共10页副组长：工会副主席安监部主任生技部主任成员：安监部、生技部、工会相关人员活动领导小组办公室设在公司工会，办公室主任由工会副主席兼任。所属各分工会要相应成立“保目标、降成本、增效益”主题实践活动领导机构，确保活动取得实效。五、有关要求1、各单位（部门）人员要高度重视，积极配合工会抓好此次活动，层层抓落实，以“保目标、降成本、增效益”主题实践活动为载体，调动员工积极参与竞赛的热情，力争做到全员参与，共同争先。2、活动领导小组要认真做好公司员工的教育引导和组织发动工作，通过各种方式大力宣传“保目标、降成本、增效益”主题实践活动，扩大活动的舆论影响，使公司员工积极参与到“保目标、降成本、增效益”主题...