XX 集团外部招聘策划方案1
公司简介：创业于 1968 年的 XX 集团，是一家以家电业为主，涉足物流等领域的大型综合性现代化企业集团，旗下拥有三家上市公司、四大产业集团，是中国最具规模的白色家电生产基地和出口基地之一
目前，XX 集团员工 13 万人，旗下拥有 XX、小天鹅、威灵、华凌等十余个品牌
XX 集团拥有中国最大最完整的空调产业链、微波炉产业链、洗衣机产业链、冰箱产业链和洗碗机产业链，拥有中国最大最完整的小家电产品群和厨房家电产品群
2009 年,XX 集团整体实现销售收入达 950 亿元，同比增长 6%,其中出口额 34 亿美元
在“2009中国最有价值品牌〃的评定中，XX 品牌价值达到 453
33 亿元，名列全国最有价值品牌第六位
2010 年 2 月，在国际权威品牌价值评估机构英国品牌顾问公司(BrandFinance)公布的''全球最有价值 500 品牌排行榜〃中，XX 集团作为唯一的中国家电企业入选
外部招聘的目的与意义在家电行业竞争激烈的形势下，为保持高速增长和行业竞争地位，实现 2015 年全球前三的世界级白色家电类制造企业集团的战略目标，集团计划采用外部招聘的方式，招聘到专业知识技术人才和管理人员，为集团增加新的思想和人才储备力量
3．招聘计划3
1 人员需求清单根据公司当前人力资源状况分析以及经营发展状况，公司现决定招聘人员如下：招聘岗位人数学历及任职资格岗位主要职责招聘部门11•具备管理、财务法律等相关知识 2
具备较高的领导能1•领导并制定企业中长期发展战略规划2
全面负责企业生产董事会总经理计划决策能力、沟通能力、激励能力 3
五年以上本岗位工作经验 4
本科及以上学历运营工作行政助理11•本科及以上学历2
工商管理、行政管理、企业管理等相关专业 2
一定的沟通协 调 能 力 , 领 导 能力，责任心强3
