办事处年度工会工作总结办事处年度工会工作总结我处工会在党工委领导下，在区总工会指导下，按照年初确定的工作计划和目标任务，围绕党的工作大局，突出工会维权职能，健全创新工作机制，深化工会规范化工作，促进我镇工会工作的进一步发展，针对上述思路今年着重做了以下几方面工作：一、以职工民主管理为导向，努力推进工会维权工作维权是工会的基本职责，是服务职工的一种重要形式，处工会以维权工作为抓手，切实保障职工合法权益
一是进一步完善合同制度，加强合同的履行、管理和监督工作，真正做到了集体合同工作经常化
二是不断扩大工资集体协商推行面，首先做到规模企业必须签订工资集体协议的要求，以后将继续扩面来推动工资协商工作的开展
三是推进企业民主管理
处工会积极指导帮助企业建立以职代会为基本载体的企业民主管理制度，最大限度地代表和维护职工的政治民主权利和经济利益，取得初步成果
二、以“经济技术创新”活动为载体，充分发挥职工主力军作用一是全处各基层工会紧紧围绕经济建设这个中心，根据新时期工会组织的特点，找准自己的位置，积极主动地、有针对性地开展各项劳动竞赛和技术比武，开展双增双节合理化建设活动，组建职工技术攻关小组来开展技术攻关和革新创造，有力地推进了企业技术进步，促进企业发展
二是镇工会积极开展学习培训，努力提高职工素质素养
首先积极推广企业建立职工业余文化技术夜校做法，为职工学习科学文化知识提供平台
在学习内容上做到“五个结合”：一是学习理论与本企业岗位工作创新相结合，重点解决观念问题，适应时代需要；二是学习管理技术专业知识与企业需要相结合，不断提高技术业务素质，成为复合型人才；三是学习文化知识与社会进步相结合，拓宽知识面；四是学习科学与现代第1页共2页化、信息化相结合，学习新知识，掌握新技能，积蓄自身发展“能量”；五是学习法律与普法教育相结合，做到知法、懂法、守法
三、以创建活动为抓手，不断促进工会组
