党员精神不振具体表现及整改措施 第 1 篇：精神不振的问题整改措施精神不振的问题整改措施 篇 1：个人整改措施 个人整改措施 根据“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，通过学习教育和对比检查分析，基本找到了自身存在问题和产生的根源，在今后的工作中从以下方面进行改进
一、形式主义方面的问题
1．学习意识不强，主动性、自觉性不够
突出地体现在煤炭安全监管的专业知识学习，不深化、不系统，只满足于现炒现卖，根据眼前要开展的任务临时学、被动学，为现在学，临时报佛脚，不同意长期加强“充电”和消化政策
如：缺乏专业知识，安全监管工作发现问题针对性不强，指导工作不力
2．认为自己不是实职领导干部，工作上只是协管和配角，职责职务没有独当一面的分工，产生了依靠和依赖的想法，工作按部就班，安于现状，能推就推，得过且过，缺乏事业和责任感
贯彻执行上级规定时消极观望、自觉性差，面对棘手问题时信心不足，不愿抛头露面冲在前面
如：工作中遇到困难时主动讨论和解决做的不够，总是把问题提交给领导讨论决策
3．到煤矿企业检查安全不愿下矿井，有应付的态度，不注重效果，只希望走完过程有痕迹就算完事
内部后勤管理方面深化做协调沟通工作不够，如：面对硬件设施薄弱的实际和业主认识的差距，对机关后勤管理工作畏难情绪大，有抵触情绪，不愿做深化细致的工作
整改措施：注重学习实践，增强党性修养
提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一
一是树立终身学习的习惯
不注重学习，不会学习，思想就会滑坡，工作就会停止不前
作为一名机关党员干部，首先要加强政治理论学习
主动自觉的去研读马克思主义基本原理、“十八”大文
