安全教育不可轻忽演讲稿 800 字（五篇范例） 责任教育演讲稿 1 “天地生人，有一人当有一人之业人生在世，生一日当尽一日之勤”。职责重于泰山，恪守职责是基本的职业操守，因此我们要牢牢把握住这一基点。 (一)增强工作责任心务必严格队伍管理 一要把着力点放到制度建设上。努力把工作流程明晰化，把细节工作法律规范化，把法律规范工作习惯化，使惯性工作自然化。 二要把着力点放到责任心教育上。把责任心教育列为班子建设、队伍建设。“身边无小事，事事都仔细心中有职责，事事要尽责”等责任心主题教育，在公司营造“负职责光荣、不负职责可耻”的浓厚氛围，努力带出一支具有强烈责任心的团队。事实证明：当责任心成为一种群体行为，构成气候时，也就汇聚了推动我们事业进展的强大动力。 三要把着力点放到严格管理上。对忠于职守、尽职尽责、责任心强的人要大张旗鼓地给予表彰，弘扬正气，鼓舞士气，增强工作责任心。同时要敢于向无所用心、无所事事、敷衍塞责、渎职失责、得过且过、应付了事、责任心缺失等不良现象开刀。 (二)增强工作责任心务必注重细节管理 责任心体此刻我们每一个具体的人、具体的事和具体的执行者的每一个工作细节。 一是每一个环节都要尽善尽美完成。有这样一个算式：90%×90%×90%×90%×90%=?结果是 59%。透过数学等式反思我们的工作，有很多人认为 100%地完成任务、尽到职责，太辛苦、太累，也不太现实，能做到 90%就很不错了。殊不知，每一个流程、每一个环节的每一个人都这样想，也都这样做，仅 5 个环节之后，“很不错”就变成了“不及格”!这不是闻言耸听。我们的许多工作都涉及到多个环节，且程序严密、环环相扣、互为支撑，上一个环节为下一个环节奠定基础，下一个环节的工作开展以上一个环节完成状况为条件，一个环节出现问题就可能直接导致最终的工作成效。比如我们的竞争情报收集工作，从各单位对各类情报的数据、资料收集、市场部的整理、反馈、作出决定，最后到带给及时准确的竞争信息供公司领导参考，在下游无论哪一个环节出现纰漏，都会直接导致数据失真，从而影响工作成效。这就警示我们：每一个人、每一个环节、每一项工作，都不能有丝毫的疏忽，都不能打半点折扣。只有 100%的人在 100%的时间里，根据 100%的标准，100%地完成任务，才能到达最终的 100%的目标。 二是每一名员工都要竭尽全力工作。工作是一个施展自己才能的舞台，我们寒窗苦读来的知识，我们的应变力、决断力、...
