公司纪委书记2016年纪检工作总结暨2017年工作安排讲话同志们：2016年在省交投集团党纪委和我公司党委的指导下，改变高速纪检工作紧紧围绕党的十八大、十八届四中、五中全会、中纪委十八届第四次、五次全会和省纪委全会精神，取得了很大突破。在过去的一年中，公司纪检监察工作聚焦运营主业，坚持把纪律放在管党治党前，通过深入推进“三严三实”专题教育、扎实开展“四项专项整治”、切实纠正“四风”，深入推进我公司党风廉洁建设和反腐败工作，为我公司夯实基础、XXX品牌的建立提供了风清气正的思想环境。一、2016年工作情况去年，纪检监察工作主要围绕“四个重视”展开。（一）重视教育，提高党员干部整体素质。公司纪委始终能将加强党性教育当成一项基础性工作，为公司党委落实党风廉洁建设责任制奠定了良好的基础。一是狠抓学习教育活动。去年以来，以省交投集团第十六个党风廉洁建设教育活动月为契机，公司紧紧围绕“5.10我要廉”、“三严三实”专题教育等，深入开展对职工的长期性教育。去年7月，应省交投集团要求，对公司上下全体党员及中层以上领导干部、管理员进行了党纪法规知识测试，并由纪委专人阅卷统分，进一步强化领导干部廉洁从业意识。在思想教育上，公司职工先后观看警示教育片5部，进一步强化了对党员干部的廉洁教育和落实责任制教育，推动党风廉洁建设和反腐败工作不断向纵深发展，以反腐倡廉的实际成效为公司夯实基础、运营管理营造了的良好氛围。二是不断创新教育形式。去年5月份，公司XXX片区三家单位开展的“六口茶”讲堂，将“尊法守纪讲规矩”作为教育主题，与公司职工分享廉洁心得，进一步深化了职工的党建思想；在七月开展的建党节专项活动过程中，公司纪委在全体党员干部职工中收集廉洁格言，实行格言上墙，并在活动中由党员代表进行格言大家谈；5月，在省交投集团的“5.10我要廉”的活动要求下，公司纪委针对公司各部门存在的风险点，通过内部人员自编自导自演和手机拍摄微电影的形式，制作了反腐倡廉案例短片—《抉择》，并在公司范围内进行展播，通过案例剖析，以案说纪、以案说法，进一步提升了全体员工遵章守纪、廉洁自律的主动性和自觉性；3月至7月，公司纪委全面查找职工在岗位职责、业务流程、制度机制等方面可能存在的廉洁风险，通过人人填写自查表，并将排查结果进行汇总装订，制成XXX公司廉洁风险防控手册，职工通过对手册的学习，逐渐增强了拒腐防变的主动性和坚定性。（二）重视制度强化，全面落实党风廉洁建设责任制。公司始终能坚持党委统一领导、一岗双责齐抓齐管，“一把手”负总责，分管领导各负其责，一级抓一级、层层落实。纪委协助党委抓好工作部署和工作落实，科学构建了党风廉洁建设长效机制。一是强化制度保障。纪委协助党委制定了《2016年党风廉洁建设与反腐败工作要点》、《落实党风廉洁建设党委主体责任和纪委监督责任清单》、《关于进一步加强作风建设、反对“四风”问题的管理实施细则》等制度，进一步了规范党员干部的行为。二是严格落实工作机制。去年3月，公司结合省交投集团纪委工作要求，制定了《XXX公司党风廉洁建设责任书》，纪委书记与部门负责人、部门负责人与职工层层签订责任书，共计签订逐渐建立起“一把手”抓班子成员，班子成员抓分管部门，分管领导抓下属系统，一级抓一级、一级对一级负责的责任机制。经纪委检查，部门负责人与职工均能认真履行工作职责，切实做好了运营管理工作和党风廉洁建设同时抓的目标任务。（三）重视纪律，积极推进作风建设。一是完善机制狠刹“四风”。去年8月，公司纪委协助党委制定下发了《XXX公司进一步加强作风建设、反对“四风”问题的管理实施细则》，对公务接待、公务用车及办公用房等作了明确规定，杜绝干部职工中公款大吃大喝、公车私用、“带彩打牌”等行为，重点规范党员和领导干部利用婚丧喜庆、乔迁履新等名义收钱收礼的行为。二是认真践行“三严三实”。公司自去年5月起，党委在公司上下集中开展了“三严三实”专题教育。在此期间，纪委协助党委在片区组织召开了党风廉洁暨作风建设会、“尊纪守法讲规矩”专题教育宣贯会、“三严三实”专题教育宣贯会等6次大型...
