事业单位党风廉政建设工作总结一、仔细学习有关会议精神，增强党员干部廉洁自律意识。(一）严格贯彻落实有关规定,强化廉政教育。积极组织中心全体人员仔细学习《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,学习有关党风廉政建设的相关文件和讲话精神。通过开展全面、广泛、深化的廉政教育,使广阔党员干部特别是党员领导干部提高了廉政认识，统一了廉政行为,牢固树立科学的世界观、人生观、价值观,正确的权利观、地位观、利益观以及围绕中心、服务大局的后勤保障理念,筑牢了拒腐防变防线,提倡以廉为荣、以贪为耻的廉政氛围更加浓厚，反腐倡廉已成为机关服务中心的自觉行动。(二）深化开展廉洁自律宣传,夯实思想道德基础。通过加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,促使党员干部严格遵守党章和党内法规，对党忠诚,立场坚定，自觉抵制错误言论和倾向。4 月份开展了以典型案例宣传教育为主的活动，用身边人、身边事教育党员干部发挥警示教育作用；6 月份开展以廉洁勤政典型为榜样的“创先争优”活动，用先进的事迹教育人,用先进的精神激励人,做到通过典型教育引路，激励大家奋发向上。另外，实行灵活多样的学习和教育方式，除正常组织每月一次集体学习会议以外，还以科室为单位，定期不定期地组织广阔党员干部学习政治、经济、法规知识，提高了广阔干部职工的廉政自律意识.二、强化组织领导，扎实推动党风廉政建设（一）高度重视，仔细贯彻党风廉政建设工作制度.中心党支部高度重视廉政建设工作，多次召开专题会议,听取各科室廉政建设专题汇报，讨论部署党风廉政建设各项工作。一是召开廉政工作会议。5 月，召开了中心支部党风廉政建设工作会议，传达学习有关会议精神，就全年党风廉政建设工作做了具体安排部署.二是仔细贯彻落实中心领导班子民主生活会等制度。9 月，在广泛征求意见的基础上,召开了领导干部民主生活会,对支部成员在廉洁自律等方面进行民主评议.三是仔细贯彻执行党内监督条例等各项规定.进一步落实中心干部述职述廉、民主评议、干部任职前廉政教育谈话等制度。（二)严格履行“一岗双责"，落实党风廉政目标责任。为切实履行党风廉政工作职责,抓好党风廉政目标责任落实,根据厅党组的部署及要求，中心结合后勤保障工作实际细化了党风廉政建设目标.一是明确任务。支部书记对职责范围内的党风廉政建设负总责,支部班子的其他成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任，坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。二是落...
