人社局年度人才服务工作总结今年，是“十二五”建设中期关键的一年，县人力社保局仔细贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，紧紧围绕县委、县政府的决策部署，以科学进展观统揽全局，抓重点、解难点、举亮点，积极有效地应对形势变化，突出“引人才、促就业、惠民生、助进展”的工作主题，扎实推动党风廉政建设,全面落实人力社保民生大事,为全县经济社会“赶超进展、激情跨越"做出了应有的贡献.一、今年工作总结(一）就业与培训扎实推动坚持就业安民,广开就业门路，就业规模持续扩大.今年度，全县新增城镇就业人员 15378 人，完成 212％，帮助失业人员再就业 3016 人，完成 201％,其中就业困难人员 986 人，完成 246。5％，城镇登记失业率 1。85％，连续 6 年创新低。就业各项工作任务都已经完成市考核指标 100%以上.一是加大就业援助帮扶。将就业援助制度由城市向农村延伸，落实公益性岗位进村 726 个，完成 133。9％，发放 2024 年度公益性岗位补贴 187。5 万。为下岗失业人员、大学生等对象提供创业、再就业小额担保贷款累计 408 笔 1520 万元。发放 35.7 万社会保险补贴鼓舞、扶持就业困难人员从事个体经营或灵活就业。援助福利企业残疾人困难就业人员 170 余万。各项援助力度逐年提高。二是推动充分就业创建。全县 82 个充分就业社区和 902 个充分就业村全部创建完成。每个社区基本做到有人员办事、有服务场所、有办公设备和经费保障，促进就业对接和就业服务基层化、一体化.今年发放创建工作经费和人员经费 232。4 万元，累计发放达 2300 多万元.全县劳动就业情况调查入网入库 69 万人,实现各类职业技能培训 1.3 万人。三是完善就业招聘服务。多渠道、多形式举办专场招聘会,为毕业生积极提供招聘岗位信息，广泛搭建各类就业沟通平台。在瓯北现场举办公益性人才招聘会 35 场次和网上公益性招聘会 3 期.共参加企业1775，提供 44595 个岗位，参加应聘 41360 人次，达成就业意向 5625人。四是落实就业创业培训。今年实现各类劳动者技能培训 16075 人。其中实现农村劳动力转移就业培训 2737 人、进城务工农民培训 7013 人、创业培训 445 人、高技能人才培育 1262 人、其他职业培训 4618 人。特别是大力开展“网上创业”培训 8 期，合格发证人数 410 人，合格发证学员都成功创建淘宝店铺,并有很多学员店铺开得相当成功。真正以创业带动就业，探究出了一条就业培训的好路子....
