2024年干部作风整改方案报告VIP专享VIP免费

干部作风整改方案报告为深入推进埋头苦干、争创一流，勇做新时代泰山lsquo;挑山工rsquo;主题实践活动，充分做好不忘初心、牢记使命主题教育前期准备，按照工作落实年工作要求，切实加强全县干部队伍作风建设，强力推动东平跨越发展、弯道超车，县委研究决定，从6月起至8月底，利用3个月的时间，在全县广泛开展作风集中整顿，现制定如下实施方案。一、目标任务坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把开展作风整顿作为重中之重，大力弘扬干就干成、干就干好，干一件成一件、成一件干一件作风。聚焦强化执行、担当落实主题，在全县上下深入开展为了东平更加美好的明天，我该怎么办大讨论活动，找差距、补短板，谋思路、提士气，把全县各级和每名东平人的积极性、主动性调动起来、激发出来，形成思想大解放、作风大转变、工作大推进的思想自觉、行动自觉，以优良的党风促政风带民风，汇聚起高质发展、加速崛起的磅礴力量。二、工作原则1.坚持党建引领。集中整顿在县委统一领导下进行，各级党组织要切实发挥领导核心和战斗堡垒作用，注重发挥党员先锋模范作用。全面加强基层基础工作，健全完善工作机制，严格执行党的各项工作制度，全面提升党组织战斗力、组织力，为集中整顿提供坚强组织保障。2.坚持全员发动。坚持开门、开放搞活动，既要组织好机关单位党员干部职工参加集中整顿和大讨论活动，又要动员社会广泛参与，为实现东平跨越发展凝聚合力、贡献力量。3.强化领导带头。注重发挥各级领导干部带头示范作用，层层传递压力，层层砸实责任，一级带着一级干，一级做给一级看，在全县形成上行下效、整体联动的良好氛围。4.突出加油鼓劲。集中整顿重在解放思想、重在转变作风、重在推进工作、重在建章立制。要把作风集中整顿的过程转化为解放思想观念，统一行动共识，谋划愿景未来，提振信心士气的过程，激励全县上下以永不懈怠的精神状态，担当实干、第1页共6页奋勇争先。5.务求工作实效。集中整顿要与当前全县正在推进的脱贫攻坚、乡村振兴、双招双引、项目建设、生态环保、城乡建设、民生改善、安全生产、扫黑除恶、信访积案化解等重点工程、重点任务紧密结合，不搞形式、不走过场，以活动促工作，用实实在在的活动成果检验作风整顿成效，坚决避免空对空两张皮。三、强化问题导向这次集中整顿，重点从以下几个方面的问题进行认真查摆，见人见事，对号入座。1.政治站位高不高。是否存在政治站位不高、大局意识不强、政治敏锐性不够，政治理论学习不深入、不透彻，学思用不贯通、知行信不统一;思想迷惘，忘记为什么出发，官本位权本位我本位思想严重等问题。2.工作干劲足不足。是否存在思想不解放，眼界境界低，工作标准低，不想不敢不愿争先，干工作、抓项目糊弄应付，只求过得去，不去争一流;创新意识不足，遇到问题习惯于用老思维老办法，习惯于看原来怎么办，习惯于看别人办没办;干工作没压力、缺动力，认不清自己的职责，对本部门、本单位正常应该做好的工作，不谋划、不安排、不推动，等上级部署，靠上级督查，工作被动落后，单位常年无起色等问题。3.执行意识强不强。是否存在贯彻上级部署不坚决、不彻底，不敢担当，不主动作为，怕担风险、怕负责任，不敢带头做、主动冲;对县委、县政府安排的工作，先摆困难、先提条件，不调度不汇报，不督促无进展，迟迟不见效果;心中无全局，凡事从本位出发，说一套、干一套，当面一套、背后一套;抓工作虎头蛇尾、韧劲差，抓落实雷声大、雨点小，实际成效不明显等问题。4.群众观念牢不牢。是否存在高高在上、脱离群众，对群众感情冷漠;包村联户工作流于形式、图有虚名;对群众反映的问题久拖不办、敷衍应付;门难进、脸难看、事难办，行政效能低下，营商环境不优等衙门作风;搞调研不下基层、抓项目不到现场、管工程不进工地、搞服务不接触群众等形式主义、官僚主义等问题。第2页共6页5.遵规守纪严不严。是否存在阳奉阴违、自以为是，下级不服从上级、副职不服从正职、个人不服从组织，摆不正位置;无视八项规定和反四风要求，我行我素，纪律松散，制度执行落实不到位;为政不廉，吃、拿、卡、要，利用职权和职务之便，为自己或他人谋...