劳动合同书 根据《中华人民共和国劳动法》（简称《劳动法》下同）和国家以及省有关劳动管理规定,郑州航空港区航程置业有限公司（简称甲方）招用________(简称乙方）为本单位职工。经双方协商一致签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守本合同所列条款. 一、合同期限 甲乙双方选择以下第（一）项为确定本合同期限 (一)固定期限．从 2012 年 1 月 1 日起至 2014 年 12 月 31 日止，合同期限为 3 年。 (二)无固定期限；从＿＿年＿＿月＿＿日起。 (三）以完成一定工作为期限．从 ＿＿年＿月＿＿日起至＿＿＿＿ 工作完成时止. 本合同试用期限为＿＿月。 新招收、调入、统一分配人员，自劳动合同生效之日起 3 个月内为试用期。 二、工作任务 （一)乙方生产（管理)工种（岗位）：＿＿＿＿ （二）乙方应完成甲方正常安排的生产（工作）任务和规定的数量、质量指标. 三、工作时间 甲方实行国家规定的工时制度。甲方因生产（工作）经营需要经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特别原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月累计不得超过三十六小时。 四、休息休假甲方应当保证乙方每周至少休息一日.乙方在合同期内享受按国家规定的法定休假日、公休假日、年休假、探亲假、婚丧假、产假等。 五、劳动酬劳（一)乙方享受劳动酬劳的形式、标准： 1、甲方根据国家有关企业职工工资政策和当地最低工资标准的规定，以及本单位工资分配制度，确定乙方按下列第 种工资形式执行：（1)计时工资。乙方试用期月工资＿＿＿＿元；试用期满根据乙方岗位确定为＿＿＿＿元。以后按单位工资分配方案调整工资。(2)计件工资.按乙方岗位的计件单价及完成情况计发计件工资。（二）甲方以法定的货币形式按月支付给乙方本人工资，定于每月＿＿＿＿日发放. （三）甲方安排乙方在法定标准工作时间以外工作的：安排延长工作日时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资酬劳；休息日安排乙方工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资酬劳；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资酬劳。（四）甲方无故拖欠工资的，以及拒不支付延长乙方的工作时间工资酬劳的，除支付乙方工资酬劳外，还需按国家有关规定支付乙方经济补偿金. 六、保险福利待遇 甲方应根据《劳动法》和国家的法律、法规及省、市社会...
