公司人员安全生产责任制考核记录汇总表 年 月 日 序号职务或部门考核结果奖罚备注1松涛副总经理2卢元春行政部3方小仙经营部4林萍财务部5周建国工程部善言安全科填表人： 审核人：公司安全科经理安全生产责任制考核记录序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1安全生产管理未协助总经理贯彻落实公司安全生产管理制度的扣 5 分未组织讨论、制定和印发安全生产管理的规章制度的扣 5 分未组织定期召开安全生产列会的扣 5 分未完善安全生产奖罚办法，建立安全生产专项基金的扣 5 分未制定公司年度安全工作目标计划的扣 5 分未组织实施公司安全生产目标管理责任制的考核和奖罚工作的扣 5 分未组织完善安全生产监督管理的扣 5 分35 分2安全宣传教育未贯彻执行安全生产法律法规、政策和规章制度的扣 10 分未领导组织公司的安全生产宣传教育和考核工作的扣 10 分20 分3安全生产领导责任未组织定期（不定期）安全生产检查的扣 10分20 分为配备足够的安全监督管理力量，领导监管职员开展工作的扣 10 分对职工提出的合理化建议不接受的扣 10 分4工伤事故处理未主持特大、重大工伤事故的现场调查和处理 5 分未拟定并落实整改措施的 10 分对已发生的和未遂事故，未根据“四不放过”原则进行处理的扣 10 分25 分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字注：实得分 90 与其以上者为优秀，70-89 分为合格，70 分一下不合格公司行政部安全生产责任制考核记录序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1安全生产管理未常常深化现场调查了解工人劳动条件，解决劳动保护制度和职工保健中存在的问题的扣 20 分未仔细贯彻落实安全奖罚办法的扣 20 分40 分2安全教育培训未负责组织消防知识培训与消防演练的扣10 分未负责安排调换工种汉字宫进行新岗位安全技术教育培训与考试（考核）工作的扣 10分未组织对新入职劳务人员的三级安全教育工60 分作的扣 10 分未负责组织公司职员进行职业健康安全知识培训工作的扣 10 分未将安全技术知识教育纳入全员技术培训计划，并在进行职工技术考核时，同时进行安全生产知识考核的扣 10 分未负责组织特种作业人员的技术培训和考试（考核）的扣 10 分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签字考核人签字注：实得分 90 与其以上者为优秀，70-89 分为合格，70 分一下不合格公司经营部安全生产责任制考核记录序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1安...
