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保险行业销售类员工激励机制研究 人力资源管理专业

保险行业销售类员工激励机制研究  人力资源管理专业_第1页
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论文名称:中国保险业销售类员工激励机制——以 H 保险公司为例中国保险业销售类员工激励机制目 录 摘要 .................................................................................................. 1 ABSTRACT ........................................................................................... 2 1 绪论..............................................................................................................71.1 研究背景................................................................................................71.3 论文研究方法及研究内容..........................................................................91.3.1 研究方法.......................................................................................91.3.2 研究内容.....................................................................................102 相关理论介绍................................................................................................102.1 激励机制的内涵......................................................................................102.1.1激励的涵义...............................................................................102.1.2 激励机制的原则...........................................................................102.2 物质激励与非物质激励相关介绍...............................................................113 中国保险业销售类员工激励机制问题分析..........................................................113.1 H 保险业销售类员工激励机制现状.............................................................113.1.1 H 保险公司概况...........................................................................113.1.2 H 保险业销售类员工激励情况介绍..................................................123.2 H 保险公司激励机制存在的问题................................................................143.2.1 薪酬激励机制缺陷........................................................................143.2.2 福利激励机制缺陷..................................

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