以人为本 作强企业 实现跨越式进展各位领导、同志们，大家好：首先，我代表公司全体员工，对中国共产党八十四周年华诞表示热烈的祝贺
****公司是一个集钢结构及新型围“护结构工程设计、制作与安装一体化服务的专业分公司，我们根据公司 先人一步，高人”一筹 的经营理念，解放思想，强抓机遇，锐意改革，开拓创新，充分利用总公司的品牌优势和分公司钢结构专业技术优势，下大力量开拓市场，在电子、电力、医药、冶金、交通等行业及非标、重钢等领域不断延伸触角，扩大经营范围
与此同时，我们加快技术、智力密集型管理队伍建设，营造人才强企的良好工作氛围，支持和鼓舞技术创新，实现市场竞争能力跨越式的提升
XX 年，我们的产值达到了 1 亿 2千万元，利润总额超过 400 万元，完成钢结构制安 1
4 万吨，板材敷设 18
2 万 m2
面对 XX“”年的各项经济指标，钢结构分公司坚持 五抓五实现 ，促进了企业效益的持续增长
今年 1～6 月份估计完成产值 1
36 亿元，钢结构制安近 1 万 1 千吨，上缴利润、管理费 320 万元，部分指标已提前完成了全年任务
一、 抓经营工作，实现承揽任务量持续进展：其一，优化经营组织机构，强化经营人员的业务能力和法制观念，增强他们回避风险的能力，并建立起一整套信息处理、报价模式、服务体系、跟踪办法等的工作程序
3 月份，我们对所有经营外业人员进行业务能力培训，并于培训后进行了考核、排队，对不符合考评要求的人员给予调岗待用，以此优化经营队伍，把懂技术、懂法律、懂业务、会谈判的专职、专业、专心的人员选派到经营岗位上来，使经营队伍真正发挥企业经济运行中的龙头作用
“其二，深化全员经营意识，把 持续稳定的提高符合质量标准的产品；持续不断的提供满”足客户要求的服务 作为经营工作的主打和宣传方向
结合企业文化建设，建立一套对外品牌经营的战略措施
特别是用总承包公司特级资质和钢
