健康安全管理工作总结以来，公司仔细贯彻落实科学进展观，坚持安全进展的科学理念和构建社会主义和谐社会的要求，坚持“预防为主，防治结合”的工作方针，落实和我公司有关规定，加强职业危害防治培训工作，提高全员职业安全卫生意识，积极控制职业危害因素来的工作总结如下：一、建立健全职业病危害防治责任制公司建立了以行政第一负责人全面负责，党政工团齐抓共管的职业危害防治工作领导组，形成了领导主抓，相关部门密切配合的组织领导体系，实行系统化管理。行政第一负责人是本单位职业危害防治第一责任人，对本单位职业危害防治工作全面负责；行政副职对行政第一负责人负责，对所管辖业务及分管部门的职业危害防治具体领导责任通风科、人力资源部等各职能部门和各区队对职业危害防治负责。使职责落实到人，做到有据可查，有章可循，明确了工作范围、内容，落实了责任，为加强公司的职业病防治工作打下了良好的基础。二、贯彻实施职业病防治法，加大宣传教育力度一是充分利用班前会、宣传栏、培训学习、知识问答等多种形式，有针对性地宣传职业病防治知识，加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传。就职业病防治、预防、劳动防护用品的使用、管理等内容进行了宣传教育，通过宣传活动，提高了员工对职业病防治工作重要性的认识，为开展职业病防治工作制造了良好的舆论环境和工作环境。共举办了次涉及职业健康的各类培训班，培训率达到%以上，使员工职业病防治责任和法治意识得到提高，做到知法、懂法、守法和用法，使劳动者懂得职业病防治中权益，掌握职业病防治知识。三、进一步加强职业病管理工作职业病防治工作计划》，在公司 2024工作做了详细规定，为确保公司安全生产的有效运转提供了制度保障，通过制度实现管理，使公司的职业病防治工作更上一层楼。2.对接触生产性粉尘作业的劳动者进行在岗期间健康检查，受检人，经登封市卫生防疫站检查疑似尘肺人，20 日郑州市职业病防治所对这人进一步诊断，确诊患有尘肺病人，均按新工伤保险条例已落实到位。3.根据《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准》（AQ1051-2024）规定，高标准配备个体防护用品，有需即发，并对个体防护用品的发放、使用进行台帐式管理。深化开展“安康杯”竞赛活动积极组织实施群众性安康工程，推动职工安全健康培训教育，进一步加强了职业病防治工作的监督和管理。加大职业病监督力度，狠抓职业病防控，对公司基层单位落实职业病防治工作情况定期进行监督检查...
