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碎片内容
安全教育也要因岗而异在企业,不同的岗位、工种有着不同的安全标准和要求,员工对安全知识和技能的学习也各有侧重
比如,仓储人员希望掌握的是防火防盗知识,驾驶人员想学的是安全行车技能,一线工人注重的是生产操作安全
然而,当前一些企业在安全教育中缺乏针对性,不分岗位及工种,一律使用相同的教材,传授相同的解决方法
这种“大锅饭”式的安全教育,不能真正使员工掌握岗位安全知识和技能
实践证明,忽视了安全教育的个性,员工就不愿学,也很难学好,因而很难起到应有的作用
脱离岗位实际的安全教育也容易使员工步入误区,导致安全教育所学非所用,甚至酿成事故
安全教育是一项长久的、细致的工作
企业在安全教育过程中,不仅要注重安全普及知识的传授,也要注意因岗施教,让员工真正学到自己需要的知识和技能,从而达到防事故、保安全的目的
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读万卷书,行万里路。