精选用工合同模板 7 篇用工合同 篇 1 甲方： 乙方： 甲方因工作需要，根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，同意招聘乙方参加室内作图以及野外地质调查工和，根据自治区有关文件精神，经双方协商同意自愿订立本合同。 第一条 合同期限 合同期限自年 月 日起至年 月 日止。 第二条 工作任务 乙方同意服从甲方的工作需要，在岗位，承担 工作任务。 第三条 工作条件 根据工作岗位需要，并参照国家有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施。 第四条 劳动纪律 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度与劳动纪律，服从管理，积极做好甲方安排的各项工作。 第五条 劳动时间与劳动酬劳 劳动时间：执行与甲方同类工种职工相同的劳动作息时间。 劳动酬劳：工资为元/月，大写： 。但乙方不享受年月日底双薪、不享受国家政策性按编制补发的工资、 津贴补贴及其他福利待遇。 发放方式：甲方于 20xx 年 月底一次性打入本人工资卡，总计 8120 元×10 个月=81200 元。卡号： 第六条 社会保险福利待遇 1、在本合同期内，乙方应自行缴纳一切社会保险，若不缴纳，所产生的法律责任由乙方自行承担。 2、乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内的待遇与甲方合同制工人相同，因工负伤医疗终结，由劳动鉴定委员会确定其伤残程度。完全丧失劳动能力的，与合同制工人同等对待，部分丧失劳动能力的，企业应当安排力所能及的工作，合同期满，根据其伤残程度，由甲方根据自治区确定的具体办法办理。 第七条 合同的变更、终止、解除 1、合同期满后合同自行终止。如工作需要，甲方继续招用乙方，需要经乙方同意并重新签订合同。 2、在合同期内，乙方患病或非因工负伤，医疗期满不能复工的，甲方可以解除合同。 3、在合同期内，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同： （1）经国家有关部门确认，劳动安全卫生条件恶劣，无 有效保护措施损害工人身体健康的； （2）甲方不按合同规定发放工资或连续两个月不支付工 资的； （3）甲方不履行劳动合同，或违反国家劳动法规、政策、 侵犯工人合法权益的； 5、在合同期内，乙方有下列情况，甲方不得解除合同： （1）患职业病因工负伤并经劳动鉴定委员会鉴定的； （2）患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的。 6、一方要求解除合同的，必须提前三十日通知对方。 第八条 违约责任 任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，对方有权根据责任和造成的后果，追究赔偿责任。 第...
