劳务派遣合作协议书通用版甲方：代表：地址：电话：乙方：代表：地址：电话：风险提示：合作的方式多种多样，如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等，不同合作方式涉及到不同的项目内容，相应的协议条款可能大不相同
本协议的条款设置建立在特定项目的基础上，仅供参考
实践中，需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等，修改或重新拟定条款
甲乙双方经过友好、平等协商，建立劳务派遣合作关系
甲方将本企业所需劳动力交由乙方统一派遣
双方经协商一致，就劳务派遣事宜签订以下协议：一、合作方式乙方按甲方要求招聘、录用符合条件的人员，以劳务派遣的方式派往甲方
二、甲方权利与义务风险提示：应明确约定合作各方的权利义务，以免在项目实际经营中出现扯皮的情形
再次温馨提示：因合作方式、项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定
1、劳务派遣人员可由甲方自行面试、确认录用
2、必须根据劳动法的规定合法法律规范用工，安排劳务派遣人员在甲方的具体工作岗位，监督、检查、考核劳务派遣人员完成工作的情况
3、对劳务派遣人员是否适合要求有最终决定权
4、甲方要求劳务派遣人员进入公司前需身体健康，并根据甲方的要求提供健康证实，体检不合格的人员退回乙方，乙方自行安排
5、甲方确因生产经营变化需减少或退回乙方劳务派遣人员时，应提前______个工作日书面通知乙方
6、确定和调整劳务派遣人员的劳务酬劳标准
7、因甲方原因造成劳务派遣人员与乙方提前解除劳动协议的，其经济补偿责任，由甲方根据劳动法相关规定执行
8、对乙方不履行协议的，甲方有权追究其违约责任
9、对劳务派遣人员的职业道德法律规范、工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注重的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知、教育、治理督查的义务
10、为劳务派遣人员提供必需的劳动条件、劳动工具和业务用品，以及符合国家规定的劳动安全卫生设施和必
