小学教学点检查反馈小结VIP专享VIP免费

第1页共4页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制小学教学点检查反馈小结学校教学点检查反馈小结教学点各校能充分熟悉到狠抓训练常规管理，确保学校优良的教学秩序是全面提高教学质量的基础。严格执行省颁课程方案，仔细制定学校三表并上墙，在努力做到开齐课程，上足课时的同时还保证同学每天1小时的体育活动时间，将大课间体育活动排入功课表，各年段分项目分区域进行活动。每周定期组织老师进行政治、业务学习，老师的政治（业务）学习笔记规范，做到有主题、有时间、主持人、内容记载具体。奖惩制度：学校依据校情制定一系列老师奖惩制度，如学期目标考核管理，针对老师一学期来从德、能、勤、绩进行量化考核，全面衡量老师的工作表现。老师绩效考核，重点从师德、出勤、工作量、专业化成长等方面评价老师一季度的工作表现。校内文化：借助省标创建这股东风，教学点各校对校内文化建设进行全面规划，全方位布置。书香文化，彰显学校办学特色，营造深厚的育人第2页共4页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制氛围，打造小而精致校内文化。校内文化建设落实到位。各室布置干净、清爽、美观，并能充分利用各展现台、展现墙，营造了和谐氛围；尤其是图书室的建设布置别具风格。各室资料分类清楚，过程性材料（包括爱好小组活动）记录完整、具体。书香校内：启动书香校内建设行动方案，着力打造书香校内，通过营造书香校内文化，高标准建设浓浓书香味的图书馆，开展一系列师生读书活动，师生爱读书、读好书的风气日益深厚。2022.10养正中心学校被推举参评晋江市、泉州市书香校内、书香老师评比；西隅学校被推举参评晋江市书香校内、书香老师评比。养正中心学校荣获泉州市书香校内称号,颜肖辉校长、施妮老师被评为泉州市书香老师，西隅学校张美芳老师被评为晋江市书香老师。老师队伍：师资队伍建设全部材料厚重有序。老师成长档案袋整理规范，能折射一个老师成长的轨迹。各种关于老师个人成长记录详实。德育工作过程性材料全面，方案、总结、会议记录、规划、方案等等，能充分第3页共4页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制反映出学校德育工作开展的真实状况。师生评价过程能留下进展的痕迹。学校对老师的管理到位，量化考核能真实的体现老师的价值。教改教研工作深化详细；老师参与各类连续训练状况登记比较具体,有总名目,并按年度来整理,分类清晰,记载具体；老师专业成长档案,外盒显示老师的基本信息,包括相片等,使档案更加清楚明白；骨干老师能从公开课教学到论文撰写等方面,起到榜样示范,辐射带头作用。训练质量：日常各个环节的管理比较到位，过程性材料也比较规范齐全。能严格执行省颁课程方案，仔细制定三表并上墙，努力做到开齐课程，上足课时；重视校本课程的开发和利用，现有开发的如养正学校的《古诗新唱》、《灯谜》，西安学校的《知荣辱争做合格小公民》，西隅学校的《楹联》，培基学校的《象棋》校本课程，并编入功课表，实施过程性中的材料也较为齐全（有功课表、教学方案、教案、教学总结、教研记录、学习笔记、外出参与相关的活动等）。各学科教学方案的学情分析、教材分析等的制定较为准时与完整。老师们都能做到超前备课，准时拟写教案第4页共4页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制及教后反思。作业布置相宜，批改较为准时、仔细。各校课题组定期开展活动，过程性材料较为齐全。