第1页共4页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制煤矿系统公司生产副经理竞聘演讲稿一、个人简历(略)二、竞聘优势我的优势主要体现在以下三个方面:一是具有丰富的专业技术学问
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com自94年参与工作以来,我始终在一线从事机电技术及管理工作,并努力做到理论联系实际,大力开展技术革新
其中1998年《选煤厂工资微机管理的应用》项目,获集团公司科技三等奖;2022年《末精煤脱水回收系统的完善》项目,获省煤矿工会科技创新优秀成果奖和集团公司一等奖
同时,由我牵头组织的选煤厂机电设备改造项目共28个,均产生了较好的使用效果和可观的经济效益
二是具有基层管理阅历
在5年的基层管理工作中,我在全车间先后推行了班组优化组合,实现了人员双向选择,动态流淌,进行了班组整合,将7个专业组合并精简为3个,大大提高了工作效率,实施了设备包机到人,制定包机责任制共6章48条,坚持了每季一第2页共4页本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制次的技术测试,在安排上实行了竞岗安排
通过这些管理措施,逐步把平均年龄只有29岁的机电车间职工,煅造成了技术过硬、纪律严明的机电修理队伍
2022年度,机电车间取得了机电设备台时0
58小时/万吨的好成果,在全公司全部选煤厂中名列前茅
三是我有在非煤领域干事创业的激情
随着煤炭主业的逐步萎缩,就业压力的越来越大,非煤产业的位置就越来越重要,我之所以从轻车熟路的车间主任的岗位上,来竞聘恒邦公司副经理,就是想把握当前非煤进展的战略机遇,发挥自己年轻、易于接受新事物,能够娴熟利用互联网等现代传媒猎取信息、学习新学问的优势,在非煤产业干出一番成果,为非煤产业支撑起半壁江山,做出自己应有的贡献
三、竞聘胜利后的工作思路第一,坚固树立"平安第一"意识,切实担当起平安生产直接责任者的责任,仔细抓好全公司的平安生产
第二,坚固树立"大成本"意