茶艺的销售部工作计划 到公司工作了一个月了，对公司也有了一定的了解。我认为会所的茶艺师对茶文化的认识层面比较浅，并且我在茶文化这一方面比较占优势，所以我就以茶文化培训和销售为主来开展我的工作，将我的优势发挥到最大，并为公司制造出利益。计划如下： 1、与老客户和固定客户保持联系，并根据情况请客户来会所喝茶，维护客户关系。 2、通过各媒体了解客户信息，并能根据客户所需提供相应的帮助。 3、利用空闲时间学习业务知识，多于同事，领导们及时沟通沟通。 4、每周增加 1--2 个新客户，每月要增加 5--8 个潜在客户。 5、每天留出一个小时来学习销售知识，并且利用到工作中。 6、每天下班后，对当天工作做一个工作总结，检查工作中失误与漏洞，以及怎样才能将工作做的更好。 7、在三个月内让会所的茶艺部在技术与茶文化知识上有一个提升，能有一个全新的面貌。培训计划如下： A 每周二利用一个小时来沟通学习泡茶技术。 B 每周三周四利用一个小时来沟通学习茶文化知识。 C 每次培训之后向茶艺师提出问题，并于第二天解答。 8、积极配合领导与同事的工作，仔细完成领导分配的任务，并且做到最好！
