目 录一、学院进展概况………………………………………………1二、建设项目的必要性…………………………………………2（一）半岛城市群的崛起需要优质的高职教育……………2（二）半岛高职教育的进展需要示范院校的引领…………3三、建设项目的可行性…………………………………………4（一）建设环境………………………………………………41. 省市政府的强大支持…………………………………… 42. 得天独厚的区位优势…………………………………… 53. 优化升级的产业结构…………………………………… 5（二）领导能力………………………………………………61. 确立理念引领学院进展………………………………… 62. 开拓创业铸就学院精神………………………………… 83. 修能致用凸显学院文化………………………………… 9（三）综合水平………………………………………………101. 定位准确的高职青岛品牌………………………………102. 结构优化的“双师”素养老师团队……………………113. 优良的实训条件…………………………………………124. 有效的全面二级管理……………………………………135. 列为学院办学第一指标的从业率………………………136．独具特色的国际沟通与合作……………………………147. 高度的社会认可…………………………………………15（四）教学改革………………………………………………171．创立“教学外置，社区耦合”的人才培育模式………172．改革传统的公共课教学…………………………………183．全面实行等级制考核……………………………………184．以示范项目引领教学改革………………………………185．教学质量管理逐步系统化………………………………19（五）专业建设………………………………………………201．适应市场需要，校企共建专业…………………………202．紧抓专业改革，重构课程体系…………………………213．突出实践教学，强化职业技能…………………………224．整合社会资源，创建教学基地…………………………225．实行“双证书”制度，增强就业能力…………………246．重视心理教育，提升综合素养…………………………24（六）社会服务………………………………………………261．多形式、多层次的职业培训……………………………262．注重技术讨论与咨询服务………………………………273．学报引领高职院校学术期刊进展………………………274．初显国内示范性…………...
