办公室日常管理制度为完善公司的行政管理机制，建立法律规范化的行政管理，制造良好的企业文化氛围，切合公司实际，根据不同的制度内容编写相应的法律规范化要求，力求使办公室各项工作都有章可循、有法可依，保证公司的办公事务有效开展。具体制度如下：一、适用范围及权限：本制度适用于公司所有员工，行政部作为制度的编写及执行监督部门，总经理办为制度的最高授权及管控单位。二、工作法律规范：1．上班不迟到、不早退、不旷工，有事必须事先请假。2．对领导安排的重要、紧急工作完成后应及时汇报。3．办公室事务处理要及时、准确，当日事当日毕，不得无故拖延；应明确各项工作职责，简化办理流程，做到每日有计划、每月有总结的工作目标。4．不得私自套、配办公室钥匙（包括门钥匙、抽屉钥匙等）。5．尽职尽责，在做好本职工作的同时，发扬团结协作精神，不得相互推脱工作；工作中实事求是，不弄虚作假，严格遵守行政办事程序。文件名称办公室日常管理制度页数5 页文件编号保密级别一般编制部门行政部编制日期2025/3/19受控情况受控修订记录修订日期版本号修订人页数修订说明编制人：日期：审核人：日期：总经理审核：日期：生效日期：6．应在每天的工作时间开始前和工作时间结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作，保持物品整齐，桌面清洁。7． 在任何场合应用语法律规范，语气温柔，音量适中，严禁大声喧哗。三、办公设备使用管理规定：一、电脑使用管理：1．上班时间禁止利用电脑玩游戏、听音乐、看影碟、播放观看影像、长时间非业务在线聊天等。2．要保持电脑清洁，注意用电安全和防火、防潮工作，严禁私自拆卸电脑，调换配件，因操作不当影响正常工作或给公共财产造成损失的，追究当事人的责任，并自行承担全部损失。3．注意预防病毒和木马等黑客程序破坏系统、影响网络运行，不使用来历不明的硬盘、光盘、U 盘等设备里的文件，不轻易接收来历不明的邮件和打开不明链接，不允许浏览高风险网站，不允许私自下载和安装程序、软件，若确有需要需事先邮件向领导报备，若有违反，一经发现予以通报批判，情况严重者除自行承担电脑修理或购机费用外，记过一次。二、空调使用用管理1. 空调作为办公设施，仅限于办公期间使用，不允许在非办公时间使用空调。办公人员离开或办公室无人的情况下应关闭空调，下班尽量提前 10 分钟关闭空调，严禁室内长期无人空耗，使用空调时，应先关闭门窗，如需通风换气要先关闭空调，坚决杜绝开窗使用空调现...
