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员工辞退通知书模板 先生/女士 你于_______年____月___日入职我公司,根据公司《员工考勤管理制度》第九条第一款以及第四款规定:无故不上班或未按规定程序请假而擅自不上班者,一律按旷工处理;一月内旷工两天,或者当年累计旷工四天以上者,给予辞退
你自_______年_______月_______日起,已经多日未公司上班,已经违反上述规定
在此期间,部门经理以及公司人力资源部多次尝试与你联系,但是一直未果
鉴于此,现在正式通知你,请你于 月 日之前来公司办理离职手续,如逾期未办理,则视为自动离职,所有后果由个人承担
_______公司人力资源行政部 _________年_______月_______日
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