2025 公司员工辞职报告范文2025 公司员工辞职报告范文篇 1 尊敬的领导： 历经置信整整 4 年半的光阴，今日，我还是遗憾地向公司提出了辞职! 这是一种近乎挣扎与痛苦的抉择。自 20__年 8 月参加公司，几年来，我从一个普通职员成长为一名管理者，其中，接受到的公司文化魅力、生活理想和强大的团队力量，使我如此不舍和铭记，还有简单不过的人际关系和温情的工作气氛。那些岁月如星空般深邃、闪耀，我以为的理想国，那个国度的门徒。 但是，在长期的纷繁复杂的品牌管理及媒体公共关系维护工作中，个人身心已陷入极度的疲乏，各种方式的自我调节仍然无法做到像 4 年前那样畅快淋漓地工作，谓之的“战斗〞。大量的媒体关系和品牌利弊带来的丝毫反响，都让我充满焦灼、烦躁、紧张、下班后的抑郁……甚至恐惧这类工作带来的自我迷失与内心膨胀，虽然，我敬畏于我的工作及关联的一切。 我想，这应该是一名品牌管理者怀揣的责任和对置信品牌的热爱，这应该是一名普通职员的老实与真实面对。 所以，我选择离开，但愿我的离开没有给公司带来不便。离开也有我生活本身的众多忧虑，生存的压力，自我的开展，生活方式的选择等。人生无常，但我乐于接受挑战与未知。辞别总让人难以割舍，幸好春暖时节给了我勇气。让我有信心把置信给我的向上的力量带向接下的旅程，带到下一个敞亮的生活。 感谢置信，感谢董事长，感谢一路给我提携和关怀的领导，感谢一同战斗一同前行的同仁，感谢我曾经的一个个团队。置信是我生命中最宝贵的一段光阴，我也会一直是置信品牌忠实的保卫者。 祝福置信走得更好! 此致 敬礼! 申请人：___ ____年__月__日 2025 公司员工辞职报告范文篇 2 公司领导： 您好! 从我个人角度而言，是不会无缘无故的辞职的，毕竟这是一份生活的保障，这里有和睦相处的好同事好伙伴，大家在一起相处已近一年了，我也得到大家给予的帮助，每天都有欢乐，这是多好呀，真很舍不得离开这样轻松欢乐的同事关系。但从工作角度来说，目前的现状是我无法继续下去，宁可处于失业状态的原因，总结如下几点。 第一：每天的工作已经让我的热情慢慢减退，根本上没有什么制造性的工作。每天接全国各地用户的咨询电话做问题解答，每天听行业专家的会议报告进行文字整理，杂乱无章、繁琐单调的工作就是八小时的主要内容，只有偶而对软件的改动会让我有积极性。我知道欢乐工作的原那么，也就是在一定条件下不能改变工作现状，那就要用欢乐的心态...
