公司企业户外活动方案【方案一】一、训练背景由于公司的业务快速扩张，规模日益扩大。人员需求越来越大，新进员工越来越多，部分新进员工还未能充分职业化，他们的主人翁意识、沟通意识、创新意识、团队意识还有待提高。为实现新员工特训目标，打造一支优异的_销售队伍，培训进展部经过充分的研讨，认为有必要在新员工特训中增加团队拓展训练。二、训练目标1、树立主动沟通的意识，学习有效团队沟通沟通技巧。2、打破成规，重新审视自我，增强创意思维能力。3、增进学员相互认知和理解，提高团队的信任和宽容。4、熔炼团队精神，加强团队凝聚力，树立合力制胜的信念。三、拓展训练后参训人员的如下素养和意识将得到提高1、积极主动的沟通精神2、双赢思维、补位意识3、面对变化的正确管理方法4、对团队具备高度的责任感5、富于创新精神、主动求变6、欣赏他人，鼓舞他人，赞美他人四、方案设计理论特点项目整合训练内容包含室内项目和户外项目，整个培训中体力和脑力活动充分结合，在项目的落地实施中充分进行体验和感受，并共享别人的体会和心得。一系列活动使得参训员工对整个培训保持高度的热情及参和感，项目设计环环相扣，对于一些基本理论在游戏中进行意识、体会和理解，再分享讨论并融会贯穿形成理论，进而运用到实际工作、生活当中。五、拓展培训纪律要求1、培训时必须严格遵守培训规则和公司有关纪律，严禁脱离团队擅自行动。2、参加培训时必须穿运动鞋，着装简洁适合运动，女士请不要穿裙子。3、如患有不适于参加激烈运动疾病人员应事先通知培训组织者，以作统一安排。4、请保持训练区域的干净，产生的垃圾或废物请随身带走，自觉保护环境卫生。六、课程设计方案1、参训人员：新员工特训班全体员工。2、拓展地点：公司拓展训练场。3、培训形式：15 人至 18 人左右为一组，每一组选一位组长，在教练的指导下进行游戏，教练就游戏的目的和作用对学员进行引导疏通，学员对游戏过程进一步进行体验和感受。【方案二】为营造健康向上的企业文化，打造一个团结、朝气、高效的团队，增加每位员工的归属感，进一步促进员工之间的沟通。一、活动主题绿道骑游烧烤二、活动时间20_年 x 月_日早上 9：00 下午 4：00三、活动地点四、参加人员公司全体员工自愿报名参加五、活动项目1、绿道骑游2、农家乐自助烧烤3、自由活动4、聚餐(暂定)六、活动要求参加人员自备自行车(无自行车员工可到起点租用，租车费用自行负责)。七、活动经费aa 制 100 ...
