安全生产事故或重大事件的调查和报告处理制度总则为了进一步法律规范生产安全事故的报告、统计、调查和处理工作，维护企业正常工作秩序和从业人员的合法权益，促进单位和责任者吸取教训，积极采纳各种预防措施，防止发生安全生产事故，根据国家安全生产有关法律、法规、标准及公司安全生产管理规章制度等要求，特制定本制度。本制度适用于××公司范围内安全生产。本制度所称安全生产事故是指：从业人员在生产经营过程中发生的，与企业管理、工作环境、劳动条件、生产设备等有关的，违反劳动者意愿的人身损害、急性中毒及生产设备非正常损坏。从业人员指参加企业生产经营活动，由用人单位支付酬劳的所有人员。生产经营过程是指企业所有从业人员在本职工作岗位上或领导临时指派的工作岗位上，在劳动时间内，从事企业劳动生产的全部过程，并非指某个岗位的具体劳动过程。事故的报告、统计、调查和处理工作必须检查实事求是、尊重科学依法办事的原则。任何单位和个人不得以任何理由或借口拒绝、阻扰和干涉事故报告、统计和调查处理工作。生产安环部是对公司内安全生产事故进行定性、定责的主管部门，必须根据有关法律、法规、标准和本办法界定的权限仔细履行职责，必须接受上级安全部门的检查监督。事故分类事故类别: 1、物体打击；2、车辆损害；3、机械损害；4、起重损害；5、触电；6、淹溺；7、灼伤；8、火灾；9、高出坠落；10、坍塌；11、中毒和窒息；12、其他损害；13、交通事故；14、设备事故；15、危险化学品泄漏、爆炸。事故原因 1、违反操作规程；2、对现场工作缺乏检查或指挥错误；??? 3、安全设施缺乏或有缺陷；????? 4、其他。损害程度及事故等级损害程度 轻伤——指造成人员肢体、某些器官功能性或器质性轻度损伤，致使劳动力轻度或临时丧失的损害。其事故损害损伤工作日等于或超过 1 个工作日至 299 个工作日。 重伤——指造成人员肢体残缺或某些器官受到严重损伤，致使人体长期存在功能性障碍或者劳动能力有重大损失的损害。其事故损害损失工作日等于或超过 300 个工作日至 6000 个工作日。重伤的界定执行《事故损害损失工作日标准》（GB/T15499—1995）和劳动部《关于重伤事故范围的意见》（[1960]中劳护久字第 56 号） 死亡——其事故损害损失工作日根据 6000 个工作日计算。事故等级 轻伤事故——一次事故中发生 1—2 人轻伤的事故； 重伤事故——一次事故中发生 1—2 人重伤事故或轻伤 3—4 人，但无死...
