[2025 合同]申请劳动仲裁 样本申请人：xx，男，汉族，1979 年 9 月 2 日出生，身份证号码 g，住 xx 省 xx 市xx 镇。联系电话：被申请人：xx 有限公司，住所地：。法定代表人：，联系电话：请求事项：裁决被申请人向申请人支付拖欠的工资双倍 46712.6 元(23356.3 元*2，2025 年2 月 12 日至 2025 年 4 月 16 日期间)。事实与理由：申请人于 2025 年 2 月 12 日进入被申请人工作。事前，被申请人与申请人约定：申请人在被申请人举办的厂内担任厂长，月工资按每月 7000 元计算，假如试用不合格，双方终止合同，工资按每月 8000 元结算。2025 年 2 月 12 日至 2025 年4 月 16 日期间，申请人一直在被申请人工作，被申请人一直未与申请人签订书面劳动合同，4 月中旬被申请人认为申请人试用不合格终止合同，但一直拖欠申请人的工资不予发放。被申请人的行为严重违反《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，严重损害的申请人的合法权益，申请人与被申请人多次协商解决，均为被申请人拒绝。因此，为维护申请人的合法权益，特向贵委申请仲裁，请求贵委在查明事实的基础上支持申请人的仲裁请求，依法裁决。某市新都区劳动人事争议仲裁委员会
