我项目部开展《保障农民工工资支付条例》集中宣传活动《保障农民工工资支付条例》（以下简称《条例》）自 2025 年 5 月 1 日起施行。为确保《条例》在我项目部全面有效执行,在本项目部范围内集中开展《条例》学习宣传活动,为根治拖欠农民工工资问题打下坚实基础。《条例》从落实主体责任、法律规范工资支付、明确清偿责任等方面作了具体规定。一是落实主体责任。二是法律规范工资支付。明确以银行转账或者现金形式支付工资,；要求用人单位根据工资支付周期和支付日期足额支付工资，编制书面工资支付台账并至少保存 1 年。三是明确清偿责任.四是强化各项制度.规定工程款支付担保、实名制管理、工资专用账户、工资保证金等制度.五是强化监管手段。《条例》执行步骤:一是制定计划，推动工作开展.为做好《条例》的宣传、贯彻落实，根治《<保障农民工工资支付条例〉。我项目部明确了三个阶段,分别是：集中宣传、组织学习培训、配套完善。对《条例》的宣传工作进行了安排和部署。施工现场张挂宣传标语、项目开展专题会议.二是组织培训,提高项目部执行能力。为确保《条例》，保障农民工合法权益，本项目部通过自学+线上学习方式,组织项目管理人员进行培训，在仔细学习《条例》的同时，结合典型案例进行互动问答，使项目人员对《条例》有充分的认识.三是发宣传单,提高《条例》普及率。向农民工发放《条例》宣传单 100 余份，施工现场张挂《条例》宣传标语6 条。四是现场解读，引导农民工依法维权.随着疫情防控形势的好转，务工人员陆续返回工作，现场管理人员向农民工宣传解读《条例》，有效引导和法律规范农民工依法维权用工行为。保障农民工工资支付条例工作总结为切实做好农民工工资支付工作，保证不拖欠农民工工资，2025 年通州建总集团有限公司虎丘 D 地块定销房二标段项目部（以下称项目部），把农民工工资支付作为今年的工作重点之一，根据《保障农民工工资支付条例》文件精神，并结合项目部实际情况，强化责任落实，加大工作力度,现将项目部保障农民工工资支付工作总结如下：一、高度重视、加强组织领导。项目部从落实科学进展观、构建和谐社会的高度出发，充分认识拖欠、克扣农民工工资问题的重要性,仔细贯彻落实《保障农民工工资支付条例》文件精神，高度重视。为切实抓好落实工作,成立了由分管副总经理任组长，项目部工程管理部、劳务管理部部门负责人及相关人员为成员的农民工工资支付协调领导小组，负责对项目部保障农民工工资...
