休闲会所规章制度第一章 总则1。本制度适用于 XX 休闲会所所有员工。2.本制度最终解释权；修改权属会所最高管理。3。本制度依据《中华人民共和国劳动法》，结合休闲会所行业规章而定制。4。本制度秉着公平；公正;公开的原则进行.第二章 考勤1.员工需按时上下班,点到时间不到者,一律作迟到或早退处理。迟到或早退按每半小时 20 元予以惩处。（不满半小时按半小时算）超过 30 分钟两小时内罚款 50 元。2。员工不可以无故旷工，旷工一天罚款 100 元。迟到超过 2 小时按旷工一天处理.连续旷工三天或一月累计旷工四天，作自动离职处理。3.每月上班时间满 30 天的员工,每月拥有两天公休.提前五天向管理人申请。每天限休一人.每月 10 号前不考虑给同一员工批准休假两天。上轮班制的员工无公休假,如有特别情况，可以请事假。4。正常情况下不给予考虑休事假.特别情况。请假 1-2 天由会所经理批准,超过两天以上需店长批准方可生效。事假不带工资，保底期间，另扣除当天应得工资的 1.5 倍。5.员工因病假或因病辞职,必须提供正规医院的病历证明和收费证明。否则作旷工或不予以批准。特别情况酌情予以辞职。6。员工当月请事假;病假；超过三天，发放工资延迟相应的天数。7 如有特别情况,需要请事假的（必须情况属实）。请假两小时以上，算半天工资。扣除工资 20 元/半天。5 小时以上算一天。按本制度第四条处理。8.上班时间私自外出，做私事而影响工作的。按 100 元/次予以惩处。如超过 2 小时按旷工一天处理。9。请假须提前一天交上级批准后方可生效。第三章 日常行为法律规范员工要讲仪容仪表；仪态和礼貌；礼仪。上班必须穿工衣。不能留指甲，涂指甲油;不得披头散发，不准染怪色。女员工上班化谈妆,保持清雅得体，不可用浓味香水。走路姿势自然大方,违者罚款 10 元/例，给予惩处。2。员工必须服从经理工作的合理安排和调动。不得拒绝，如有违者，视情况严重给予 20-100 元予以惩处。3。礼貌待客，不准粗言秽语讥讽他人.不准有对客人不理睬的行为；不准与客人争辩；遵纪守法，服从会所管理的工作指挥和临时调配。4.遇到客人要停止让道,并问候客人或点头以示礼貌.5.员工不能与客人串通，让客人出面干扰会所常工作，影响工作制度执行的行为。违者罚款 50 元/次。6。员工因疏忽而损坏会所内财物,应根据该物价要求员工做相应的赔偿。如因有意或违纪而导致损坏会所财物，则按该物价的 10 倍惩处。7。如员工在会所内盗窃任何...
