篇一:公司规章制度及员工守则公司规章制度为加强公司的法律规范化管理，完善各项工作制度，促进公司进展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定,特制订本公司管理制度大纲。一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。二、公司禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司进展的事情.三、公司通过发挥全体员工的积极性、制造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益.四、公司鼓舞员工积极参加公司的决策和管理,鼓舞员工发挥才智,提出合理化建议。五、公司实行“岗薪制"的分配制度,为不同岗位的员工提供不同的薪资。并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会;公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优,对做出贡献者予以表彰、奖励。六、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；提倡员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体制造精神，增强团体的凝聚力和向心力.七、员工必须维护公司纪律,对任何违反公司章程和各项规章制度的行为,都要予以追究。八、 本规则是劳动合同之一部分，聘用员工违反本规章制度视为违反劳动合同.员工守则一、遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业.二、维护公司声誉，保护公司利益。三、服从领导，关怀下属，团结互助。四、爱护公物,勤俭节约,杜绝浪费。五、不断学习，提高水平，精通业务。六、积极进取，勇于开拓，求实创新.篇二:公司的规章制度和员工守则一、 日常行为准则1、 准时上下班,不迟到、早退、旷工.2、 上下班时间早 8：30—11：30 下午 12：30—17:00,提前 10 分钟到岗打卡。3、 工作时间开始前、结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作，保持物品整齐 ， 桌面清洁。4、 上班时不得无故离岗、串岗，闲聊、嬉戏打闹、睡觉、做私事影响正常工作及公司形象，确保办公环境宁静有序。5、 同事间互尊互爱、齐心协力，尊重上级、遵守规章。6、 服从分配、服从管理、不得损坏公司形象、透漏公司机密。7、 爱护公司财物、不浪费、不化公为私,损坏公司财物者照价赔偿.8、 着装整齐得体，禁止穿拖鞋上班,严谨浓妆艳抹和穿着奇型异服.9、 工作期间禁止利用办公网络聊天、看电影、听音乐等非工作性行为和活动。该行为被发现 1 次计算迟到一次，屡教不改者将予以辞退。1...
