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2026年××市机关单位自查自纠情况报告模版

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2026 年××市机关单位自查自纠情况报告模版一、总体情况为深入贯彻落实二十届中央纪委四次全会精神和省委、市委关于全面从严治党的部署要求,按照《关于开展 2026 年度全面从严治党主体责任落实情况自查自纠工作的通知》(办字〔2026〕15 号)和《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》有关规定,我单位自 2026 年 3 月 10 日起至 5 月31 日止,集中利用 83 天时间,在全体干部职工中组织开展了自查自纠工作。此次自查自纠坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一,以刀刃向内的勇气、动真碰硬的决心,全面查摆思想、工作、作风、廉洁等方面存在的突出问题,做到边查边改、立行立改、真查真改。截至 2026 年 9 月 30 日,共梳理各类问题 57 项,涉及金额 18.62 万元,已完成整改 52 项,整改完成率 91.23%,其余 5 项正在按计划有序推进。现将有关情况报告如下。(一)加强组织领导,压实主体责任我单位成立以党组书记、主任为组长,分管副主任为副组长,机关党委专职副书记、各科室(单位)主要负责人为成员的自查自纠工作领导小组,领导小组下设办公室,设在机关党委,抽调 6 名业务骨干集中办公,明确专人负责综合协调、督导检查、情况汇总等日常工作。制定印发《2026 年度自查自纠—1—工作实施方案》,明确自查范围、方法步骤、时间节点和责任分工,形成“党组统一领导、专班统筹推进、科室具体落实、全员共同参与”的工作格局。工作开展期间,党组书记先后主持召开党组会 3 次、专题部署会 2 次、工作推进会 4 次,听取工作汇报,研究解决具体问题,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。班子成员严格落实“一岗双责”,分别与分管联系的科室(单位)签订责任书 12 份,带头查摆自身问题,带头开展谈心谈话,以上率下推动自查自纠走深走实。(二)聚焦重点领域,细化自查清单围绕权力运行的关键环节和廉政风险的高发领域,我单位系统梳理形成 48 项自查清单,覆盖九个方面:一是“三重一大”决策执行情况;二是财务管理和资金使用情况;三是政府采购和项目审批情况;四是干部人事管理和选拔任用情况;五是公务接待和“三公”经费管理情况;六是津贴补贴发放情况;七是公务用车和办公用房使用情况;八是执法监管和政务服务情况;九是廉洁自律和廉政风险防控情况。自查工作采取“个人自查、科室互查、专班核查”三级联动方式进行。个人自查方面,136 名干部...

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