洲沙中学诚信建设工作方案为培育和践行社会主义核心价值观为,进一步完善学校内部管理体制,建立一个健康的导向和合理的激励机制,充分调动全体教师的工作积极性,提高教师的整体素质,全面推进素质教育,推动学校可持续发展
特制订教师诚信奖惩制度
一、加强领导成立以校长z为组长、副校长z为成员的学校诚信建设工作领导小组
z校长全面负责组织领导、指挥、协调学校诚信建设工作,办公室负责学校诚信制度的建立,所有成员配合教务处做好诚信档案的建设,德育处负责开展符合学校实际、丰富多彩的诚信创建教育活动
二、工作要求1
提高认识,组织广大干部师生积极参与诚信教育实践活动
加强领导,提高认识,加大宣传力度,动员全校广大干部师生积极参与诚信教育实践活动,大兴求真务实之风,努力提高全体教职工的诚信意识,加强对学生的诚信教育,培育学生形成诚实守信的思想观念和道德行为准则
学校要将诚信教育纳入德育工作中,与社会公德教育、养成教育、法制教育、心理健康教育和教师职业道德教育有机结合起来,按照社会主义核心价值观的要求修订完善学生守则
集中整治诚信缺失问题,建立诚信激励机制
要从学生家长和社会各界反映强烈、有损学校教育形象的突出问题入手,严肃查处各种诚信缺失的典型事件
继续深入治理教师乱收费、乱办班、体罚学生、以罚代教等侵害学生和家长利益的现象;查处学生诚信意识淡化,不守信用、不重承诺的现象,如一些学生习惯说谎、学风不实、考试作弊,同学之间、师生之间缺少信任、缺少关心等有损诚信伦理和教育系统整体形象的行为
同时建立诚信激励机制,表扬和奖励好的案例和典型,营造诚实守信的良好环境
大力宣传和引导,及时发布诚信活动信息
宣传诚信知识、政策法规,加大对诚信事迹的宣传和典型第1页共3页失信案件的曝光力度,及时发布诚信教育活动信息
同时利用宣传栏、板报、广播、手抄报等校园资源向全体师生宣传诚信教育的基本内容、要求、重要意