《组织设计与流程再造》教学大纲课程英文名称:OrganizationRedesign&ProcessReengineering班级:2002级工程硕士(湛江班)任课教师:王明联系电话:87579107Email:bmwangm@scut
教学目的与要求本课程目的在于使学生能掌握组织设计与流程的基本思想和基本概念,使学生了解近百年来管理思想和组织变革的过程和发展趋势,掌握组织和流程设计的基本方法
要求:⑴熟悉近百年来管理思想和组织变革的演变过程
⑵不同时期的组织结构类型和特点
⑶主要的组织结构的控制方式
⑷企业流程再造的背景和意义
⑸信息技术对组织和流程再造的影响⑹掌握产品与服务流程的基本框架⑺掌握流程再造的基本方法:全新设计法和系统化改造法
教学方法课堂讲授与多媒体辅助教学(50%);课堂讨论(15%);案例分析(15%);阅读论文(20%)
3参考文献与阅读材料J
⑴佩帕德,P
业务流程再造精要
2003年2月(第2版)Hammer,M
&Champy,J
ReengineeringtheCorporation
London:NicholasBrealey⑵Publishing,1993CCTA,BPRinthepublicSector:Anoverviewofbusinessprocess⑶reengineering
London:HMSO,1994⑷吴伟浩、吴伯田、许庆瑞.企业组织结构创新的历程和规律.科学管理研究.1999
12⑸[英]迈克尔·科伦索/高俊山、贾振全译
组织变革改善策略——组织演进与变革
经济管理出版社
1⑹[英]菲利普·塞得勒/王萍、胡晓东译
中国经济出版社
2000年⑺程德俊,陶向南.知识的分布与组织结构的变革〔J〕.南开管理评论,2001年,第3期4考试方式开卷考试
成绩评定:平时: