企业进行精益化管理总体思路推行精益生产方式可以使企业实现下列目标:①在制品数量及其占用资金降低50%;②产品质量损失降低30%以上;③订单交货期缩短三分之一以上;④设备故障停机率比目前减少30%;⑤生产耗用工时比目前降低10%~30%;⑥人员减少30%;⑦管理干部素质提升到同行业先进水平,员工士气明显提升
(二)精益管理的概念精益管理就是管理要1
“精”——少投入、少消耗资源、少花时间,尤其是要减少不可再生资源的投入和耗费,高质量
“益”——多产出经济效益,实现企业升级的目标
更加,精益求精
5S(整理、整顿、清洁、清扫、态度)是推行精益化管理的基础,对于日本企业而言,5S已经上升到员工基本素质的层面,而对于国内企业而言,似乎很难做到真正精益意义上的5S,唯一行之有效的办法就是教育,通过教育使5S真正成为员工的基本素养
5S管理通过规范现场、现物,营造整齐有序的工作环境,培养员工良好的工作习惯,从而提升员工个人的素质
(三)精益管理的内涵精益管理要求企业的各项活动都必须运用“精益思维”(LeanThinking)
“精益思维”的核心就是以最小资源投入,包括人力、设备、资金、材料、时间和空间,创造出尽可能多的价值,为顾客提供新产品和及时的服务
精益管理的目标可以概括为:企业在为顾客提供满意的产品与服务的同时,把浪费降到最低程度
企业生产活动中的浪费现象很多,常见的有:错误——提供有缺陷的产品或不满意的服务;积压——因无需求造成的积压和多余的库存;过度加工——实际上不需要的加工和程序;多余搬运——不必要的物品移动;等候——因生产活动的上游不能按时交货或提供服务而等候;多余的运动——人员在工作中不必要的动作;提供顾客并不需要的服务和产品
努力消除这些浪费现象是精益管理的最重要的内容
(四)精益管理的思想和原则什么是精益管理
精益企业到底是怎样的面貌呢
詹姆斯·沃麦克(Jame