关于开展“五化社区”党组织创建暨星级党组织创评活动的实施方案为进一步巩固前进街道办事处基层党建“规范提升年”活动成果，推进基层党建工作全面进步、全面过硬，经前进街道党委研究决定，在我街道基层党组织中有针对性地开展“五化社区”党组织创建暨星级党组织创评活动，特制定本实施方案。一、总体要求深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以落实《中国共产党支部工作条例（试行）》和《中国共产党农村基层组织工作条例》为主线，以提升组织力、增强政治功能为重点，以创建“五化社区”党组织为目标，全面推行星级党组织创评活动，推动基层党组织政治领导力、组织覆盖力、发展推动力、群众组织力、基础保障力进一步提升，为实现望奎全面振兴、全方位振兴提供坚强的组织保证。二、创建内容围绕提升街道社区建设质量，积极创建组织网格化、工作区域化、队伍专业化、服务智慧化、运转规范化“五化社区”党组织1.不断完善网格化组织体系。进一步健全完善“街道办事处党委—社区党总支—网格党支部—功能党小组”四级组织设置架构，在抓好网格党支部组建的基础上，按照党员兴趣爱好、技能特长、年龄特征和从事行业等情况，加大“业缘”“趣缘”“地缘”等功能型党小组组建力度，着力消除社区党建“空白点”。坚持每个网格单元组建一个工作组，确定1名社区干部为网格长（党支部书记），并将党小组组长、辖区民警、物业管理员、党员志愿者等全部纳入网格服务团队，形成规范有序的网格体系。明确网格长及网格成员的工作职责，实行定岗定责定人管理，做到人人有目标，个个有责任，有效调动网格人员的积极性和主动性。2.全面构建区域化工作格局。实施以街道社区党组织为核第1页共5页心，推动辖区内街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动，着力构建区域统筹、多方联动、融合发展的城市基层党建新格局。推动社区党组织与驻区单位党组织签订共建协议，共同建立需求清单、资源清单、项目清单，促进资源、阵地、服务、信息共享。建立党建联席会制度，每季度至少召开1次，听取工作进展情况，协调解决实际问题，及时有效推动重要工作、重点任务落地见效。积极开展共建活动，探索创建有效联结辖区内各个单位和各类组织的“党建联盟”“党建共同体”等区域性、综合性联动组织，广泛开展在职党员进社区、党员志愿服务等活动，推动党建联抓、队伍联建、活动联搞。3.着力打造专业化干部队伍。合理配备社区工作者数量，根据社区规模、管理幅度、居民构成、人口数量等情况，每个社区按照300－400户常住人口配备1名社区工作者的标准核定员额。配强社区党组织班子，通过换届选举、公开招聘等方式，把素质高、能力强、乐于奉献的优秀党员推荐到党组织班子特别是社区党组织书记岗位，大力推行社区党总支书记、居委会主任“一肩挑”。严格社区工作者管理，建立健全坐班值班、请示报告、服务承诺、签到考勤、请休假和固定学习日等制度，加强日常管理、严肃纪律要求。健全社区工作者考核评价机制，考核评价结果与社区工作者岗位等级、薪酬待遇、奖励惩戒、续聘解聘等挂钩。加强社区工作者培训，采取集中培训、外埠培训等方式，每年至少对社区工作者进行1次全员培训。4.积极创新智慧化服务方式。持续加大“智慧社区”推广使用力度，进一步拓展和深化“智慧社区”党建服务功能，扩大服务事项，提升服务质量。利用“智慧社区”党建平台，全面推广以征集微心愿、汇聚微力量、做优微服务为主要内容的城市基层党建“三微”服务工作模式，有效提升服务效率。积极创建网上党支部、网上党课等有效载体，年内党建宣传、党务公开、学习培训、组织生活以及流动党员管理等工作，都要上线上网。坚持线上线下融合机制，每个社区要组建2－3支志愿者服务队，开展网上预约、线下服务，着力打造社区“10分钟”便民服务圈。5.建立健全规范化运行机制。明确社区党组织职能定位，第2页共5页围绕教育管理监督党员和组织群众、教育群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众等主要职责，以街道为单位建立社区党组织职责清单，规范社区党组织履职行为。加强党员教育管理，严格组织生活制度，着力提升党内组织活动...
